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Chargé(e) de projets développement territorial H/F (H/F) 41 - LAMOTTE BEUVRON
Offre n° 188PVWN
Chargé(e) de projets développement territorial H/F (H/F)
41 - LAMOTTE BEUVRON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 février 2025
Poste basé au siège social de la FFE, Parc équestre fédéral - 41600 LAMOTTE-BEUVRON. Poste ne nécessitant pas de déplacement - Non-éligible au télétravail. La Fédération Française d'Equitation est une fédération sportive. Au travers des poneys-clubs et centres équestres qui sont ses adhérents, les missions de la FFE portent notamment sur la délivrance des licences, l'organisation des formations et des compétitions équestres. Afin d'accompagner ses Comités Régionaux et Départementaux d'Equitation et de Tourisme Equestre dans le déploiement du projet fédéral et dans les relations avec les collectivités et partenaires locaux, la Fédération Française d'Equitation a mis en place un service Territoires. Type : CDI Prise de poste envisagée : dès que possible VOS MISSIONS : Sous l'autorité de la responsable du service Territoires, vous assurez les missions suivantes : Soutien à la structuration fédérale en région et en département : appui méthodologique et technique aux comités régionaux et départementaux, accompagnement des élus ; Accompagnement des organes déconcentrés dans le déploiement du projet fédéral auprès des établissements équestres et organisateurs d'activités ; Veille aux bons échanges entre les différents échelons de l'organisation fédérale (FFE, CRE, CDE) : lien avec les permanents des comités régionaux et départementaux, orientation et suivi de leurs demandes auprès des services de la Fédération ; Participation aux missions transverses du service. VOTRE PROFIL : Titulaire d'un diplôme de niveau bac +5 et/ou d'une expérience significative sur un poste similaire, vous connaissez le fonctionnement des instances fédérales au national, en région ou en département. Des connaissances relatives au fonctionnement des collectivités territoriales seront appréciées. La méthodologie « gestion de projets » et le fonctionnement associatif n'ont pas de secret pour vous. Rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'un excellent relationnel. LE CONTRAT DE TRAVAIL : Durée du travail : Temps plein. Statut : Employé. Rémunération : Selon profil et expérience.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : selon profil et expérience
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des donnéesCette compétence est indispensable
- Collaborer avec des partenaires institutionnelsCette compétence est indispensable
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement localCette compétence est indispensable
- Fonctionnement associatifCette compétence est indispensable
- Instances au National/Régional/départementalCette compétence est indispensable
- Méthodologie Gestion de ProjetsCette compétence est indispensable
- Réaliser un diagnostic territorialCette compétence est indispensable
- Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Élaborer une stratégie de développement d'activitéCette compétence est indispensable
- Élaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres activités liées au sport
Employeur
FFE
100 à 199 salariés
Mme Catherine MONCHAU
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