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Responsable Technique ( H/F) 2A - Sainte Lucie de Porto Vecchio
Offre n° 188RDRR
Responsable Technique ( H/F)
2A - Sainte Lucie de Porto Vecchio - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 février 2025
Pour un camping situé a Sainte Lucie de Porto-Vecchio, nous sommes à la recherche d'un / d'une Responsable Technique ( H/F): Descriptif des missions : - Encadrement et gestion d'équipe : Manager une équipe (répartition des tâches, formation, assister efficacement son équipe) Planifier et organiser les interventions en fonction des besoins du camping. - Gestion technique, maintenance & sécurité : - Vérification quotidienne, gestion et maintenance des installations techniques (chauffe-eaux, climatisation, tuyauterie, éclairage extérieur.), des équipements et du matériel (machines, outils, véhicules), du stock, des locaux (sanitaires, buanderie, locaux employés), des hébergements, des équipements de loisirs (aire de jeux, terrain de padel) et des espaces verts. - Réalisation de réparations courantes (plomberie, électricité, maçonnerie, menuiserie, peinture, serrurerie.). Organiser et suivre les interventions des prestataires extérieurs si nécessaire. - Veiller à l'application des normes de sécurité et d'hygiène. Poste qui évolue considérablement entre la saison où l'accent est mis sur la réactivité, la gestion des urgences et la coordination avec les autres services pour assurer une bonne expérience clients. Et hors saison, ou le travail est plus axé sur l'entretien préventif, les rénovations et la préparation du site pour la saison suivante. Cette alternance exige une grande capacité d'adaptation, une bonne gestion générale et une parfaite organisation. Poste : Non-logé Profil recherché : Expérimenté Formations appréciées : Le CACES est un plus - Habilitation électrique - Formation électricité / plomberie - SSIAP - Formation en gestion technique des bâtiments.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2600.00 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Employeur
VILLATA
6 à 9 salariés
Mme Liliane AGOSTINI
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