À propos du poste Nous recherchons un adjoint ou une adjointe pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'adjoint(e), vous serez un soutien essentiel au Responsable de magasin, contribuant à la gestion quotidienne des opérations et à l'atteinte des objectifs de l'entreprise. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le service client et le management, désireuse de faire progresser sa carrière dans un environnement stimulant. Accueil & Vente * Accueillir chaleureusement la clientèle (locale & touristique). * Conseiller sur les produits (spécialités provençales, coffrets cadeaux, accords culinaires). * Réaliser les ventes et encaisser (gestion de caisse). * Développer la fidélisation client et contribuer au chiffre d'affaires. Gestion & Organisation * Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les marchandises. * Assurer le réassort et la bonne tenue du magasin. * Mettre en valeur les produits selon les règles de merchandising. * Participer aux inventaires et au suivi des stocks. Responsabilités élargies (poste "Vendeur +") * Encadrer ponctuellement un vendeur saisonnier/extra. * Être force de proposition pour l'amélioration de l'accueil client et de la présentation en magasin. * Assurer l'ouverture/fermeture du magasin en autonomie selon planning. * Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché * Première expérience réussie dans la vente, idéalement en épicerie fine, cave, ou produits artisanaux. * Goût prononcé pour le contact client et le conseil personnalisé. * Sens de l'organisation et autonomie. * Bonne présentation, dynamisme et esprit d'équipe. * Maîtrise de l'anglais (ou autre langue) appréciée pour l'accueil de la clientèle touristique. Compétences clés * Techniques de vente et de conseil. * Utilisation d'une caisse et moyens de paiement. * Connaissance des produits du terroir (un plus). Conditions & Avantages * Poste basé en plein cœur de L'Isle-sur-la-Sorgue, dans un environnement touristique attractif. * Ambiance conviviale et valorisation des savoir-faire locaux. Contrat horaire : 37h/semaine Si vous êtes motivé(e), dynamique, et que vous souhaitez évoluer dans un environnement où votre contribution sera valorisée, n'hésitez pas à postuler. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 150,00€ à 2 250,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel