Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie (H/F) 73 - ST BALDOPH
Offre n° 189VWKD
Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie (H/F)
73 - ST BALDOPH - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 avril 2025
Le CCAS de BARBERAZ recrute un.e hôteliere/lingère. Vous serez sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du pôle hôtelier lingerie et restauration et contribuerez, à la bonne tenue de l'établissement en assurant l'hygiène et la propreté des locaux individuels et collectifs. Vous contribuez à la satisfaction des résidents en matière de bien-être et d'hygiène corporelle, en leur assurant un entretien de qualité du linge. Vous serez chargé(e) : Activité 1 : Qualité de l'environnement et cadre de vie - Réaliser le nettoyage, la décontamination et la désinfection des espaces individuels et collectifs. - Contribuer à la bonne application des protocoles et procédures en matière d'hygiène et de sécurité. - Participer en lien avec la lingère, à la collecte et la distribution du linge. Activité 2 : Accompagnement au quotidien des résidents - Participer à l'organisation et la distribution des petits déjeuners et à l'entretien des matériels utilisés. - Collaborer, dans le cadre du projet d'accompagnement personnalisé, à l'accompagnement des résidents dans des actes de la vie quotidienne permettant d'assurer leur confort (accompagnement et installation aux repas, aide aux repas, aide au rangement du linge, .). - Solliciter et stimule au quotidien les résidents. - Répondre aux sollicitations et constitue un relais d'information. Activité 3 : Entretien du linge des résidents - Assurer le ramassage et le tri du linge. - Réaliser le lavage, le séchage, le repassage, la distribution et le rangement. - Réaliser un contrôle qualitatif et quantitatif du linge propre après nettoyage - S'assurer de la bonne rotation du linge des résidents - Opérer le marquage et certains petits travaux de couture. - Gérer et réceptionne les produits et matériels destinés à la lingerie/blanchisserie. - Aménage l'espace de travail de sorte à garantir sa fonctionnalité, son confort Activité 4 : Suivi du traitement des tenues professionnelles et du linge plat - Gérer et réceptionne les articles traités par le prestataire (linge plat) - Assurer le ramassage des tenues professionnelles - Réaliser le lavage, le séchage, le repassage et le rangement. - S'assurer de la bonne rotation des tenues des personnels et du linge plat Activité 5 : Projet d'accompagnement personnalisés - Participer à l'accueil des résidents et de leur famille. - Proposer et met en place, après validation, des solutions permettant d'améliorer ou d'adapter le projet de vie des résidents. - Participer à l'évaluation de l'autonomie. - Contribuer à la bonne application des protocoles et procédures mais aussi à toutes actions en matière de lutte contre la maltraitance. Activité 6 : Projet d'établissement - Participer aux réunions et au travail d'équipe. - Collaborer aux animations et aux activités quotidiennes. - Informer les usagers, les familles et les partenaires dans la limite de son champ d'intervention. - Accueillir et encadre les stagiaires et remplaçants
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- .
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Respect des normes d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
- Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissementCette compétence est indispensable
- Utilisation de matériel de nettoyageCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
EHPAD LES BLES D'OR
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Mélanie TELLIER
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