Chargé de Mission Environnement en Alternance H/F 69 - Villeurbanne
Offre n° 1908090
Chargé de Mission Environnement en Alternance H/F
69 - Villeurbanne - Localiser avec Mappy
Publié le 24 avril 2026
POSTE : Chargé de Mission Environnement en Alternance H/F DESCRIPTION : RATP Dev est une filiale du groupe RATP, leader des réseaux de rail urbain à grande capacité et 3ème opérateur mondial de transports publics.Nos 25 000 collaborateurs conçoivent, exploitent, maintiennent et modernisent des réseaux de transport urbains et interurbains. Nous servons plus de 100 villes dans 17 pays, et leur apportons des solutions sur mesure, adaptées à leurs enjeux environnementaux, sociaux, de croissance ou d'attractivité.Nous construisons, offrons et nous engageons pour le meilleur du transport public - chaque jour, partout, pour tous - pour qu'il soit le choix naturel des villes et des voyageurs.RATP Dev Lyon opère pour le compte de SYTRAL Mobilités sur le réseau TCL modes Lourds, composé de 4 lignes de métro, 7 lignes de tramway, 2 lignes de funiculaires.Les 1600 collaborateurs RDL s'engagent autour d'une passion commune : améliorer la qualité de vie et l'expérience des voyageurs en leur apportant toujours plus de sécurité, de confort et de solutions personnalisées.RATP Dev Lyon est un employeur qui adhère au principe de l'égalité des chances. Nous accueillons et célébrons la diversité.Nous nous engageons à créer un environnement inclusif à tous nos salariés. Au sein de la Direction QSE (Qualité, Sécurité, Environnement), équipe de 20 personnes, rattaché à la chargée de mission Environnement, l'alternant Environnement participe activement à la mise en oeuvre opérationnelle des actions environnementales, au suivi réglementaire et au déploiement d'actions de formation et de sensibilisation du personnel.Ce poste est en forte interaction avec les unités opérationnelles. Voici un descriptif de vos missions :Management environnemental - ISO 14001 - Contribuer au maintien et au renouvellement de la certification ISO 14001. - Participer à l'évolution du management environnemental afin de répondre aux exigences de la norme ISO 14001, en cohérence avec le SMI (Qualité, Sécurité, Environnement, Energie). - Contribuer à la détermination des enjeux environnementaux prioritaires et à l'analyse environnementale. - Mettre à jour, adapter et/ou réécrire les référentiels, processus et procédures environnementales, en veillant à la continuité des activités opérationnelles Gestion de l'eau et des rejets - Suivi des consommations d'eau - Participer à l'analyse des rejets d'eaux industrielles. - Assister au suivi des conventions de rejets, arrêtés préfectoraux et exigences réglementaires associées. - Mettre à jour et suivre les indicateurs liés à l'eau (résultats de mesures, conformité). Gestion des déchets et tri sélectif - Contribuer au déploiement des contrats en renouvellement de gestion des déchets. - Assurer l'amélioration continue du tri sélectif, avec une appropriation rapide des sujets déchets pour garantir la continuité sur la durée de l'alternance. - Participer aux échanges avec les prestataires de traitement des déchets. Suivi des obligations réglementaires et des actions du périmètre opérationnel - Suivre sur le terrain le respect des obligations réglementaires, des procédures et des actions identifiées. Sensibilisation, formation et animation environnementale - Déployer et animer des actions de sensibilisation à l'environnement auprès du personnel. - Contribuer à des projets de communication environnementale (supports d'affichage, outils pédagogiques). - Participer aux échanges avec les animateurs sécurité/environnement de site afin de comprendre les enjeux locaux et harmoniser les pratiques. Suivi réglementaire et indicateurs - Assister l'équipe environnement dans la préparation et le suivi des exigences de conformité réglementaire. - Contribuer au suivi des indicateurs environnementaux (eau, déchets). - Participer aux échanges avec les partenaires institutionnels (ex. Métropole) Soutien technique - Développer et apporter un soutien technique selon sa formation Les missions peuvent évoluer en fonction de l'actualité, des projets et du profil de l'alternant(e). PROFIL : Formation - Master Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE) Savoir-faire - Compréhension et application d'un Système de Management Environnemental - Lecture et appropriation des normes ISO 14001 (et notions ISO 50001) - Analyse environnementale et suivi d'indicateurs - Rédaction de procédures et référentiels - Animation de sensibilisations et actions terrain - Travail en mode projet et en transversalité Savoir-être - Rigueur et organisation - Esprit d'analyse et de synthèse - Aisance relationnelle et pédagogie - Curiosité et motivati
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 492.0 Euros à 1823.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
RATP DEV
RATP Dev est une filiale du groupe RATP, leader des réseaux de rail urbain à grande capacité et 3ème opérateur mondial de transports publics. Nos 25 000 collaborateurs conçoivent, exploitent, maintiennent et modernisent des réseaux de transport urbains et interurbains. Nous servons plus de 100 villes dans 17 pays, et leur apportons des solutions sur mesure, adaptées à leurs enjeux environnementaux, sociaux, de croissance ou d'attractivité. Nous construisons, offrons e...
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