Aide ménager / ménagère à domicile Bouchemaine/Avrillé (H/F) 49 - AVRILLE
Offre n° 190CRHH
Aide ménager / ménagère à domicile Bouchemaine/Avrillé (H/F)
49 - AVRILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 26 mars 2025
Employeur handi-engagé
Votre poste : Au domicile des particuliers, vous assurez l'entretien de la maison suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client : - L'entretien du logement : séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres : dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers - La gestion du linge : Utilisation de la machine à laver, étendre le linge, repasser, plier et ranger. Poste du lundi au vendredi, 9h-17h30 en amplitude, sur Bouchemaine et Avrillé, vous avez le véhicule de service mis à disposition pour vos déplacements. VOS AVANTAGES : - Véhicule de service, - Carte Avantages - CE avantages, - Prime PPV, - Planning sur mesure, - Entreprise Familiale centrée sur le bien-être de ses salariés.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Au domicile d’un particulier
- Conditions de travail
-
Au domicile d’un particulier
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
- CE
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer le suivi des stocks en temps réelCette compétence est indispensable
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les piècesCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Normes d'hygiène et de propretéCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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