Le centre de Santé a pour mission d'assurer, envers l'ensemble des étudiants et des personnels de l'Université, la prévention, la promotion et l'éducation à la santé. Le service veille au maintien des conditions, personnelles et collectives, de travail nécessaire à leur bien-être, leur réussite et leur accomplissement. Dans une approche globale, personnelle et environnementale, le service implique son sens de l'accueil et de l'écoute, ses compétences pour le diagnostic et l'évaluation afin de mieux conseiller et orienter les étudiants et les personnels. Elle est un peu complexe cette phrase Mission principale : Médecin du Service de Santé Etudiante et du travail auprès des personnels, il exerce sa mission sous l'autorité du médecin-directeur et sous l'autorité fonctionnelle conjointe du président de l'Université et du Directeur Général des Services. 50 % en qualité de médecin auprès des étudiants 50 % en qualité de médecin de prévention auprès du personnel Mission auprès des étudiants : - Assurer des consultations de médecine générale à dimension médicale, psychologique et sociale pour les étudiants qui en font la demande, ou sur orientation d'une infirmière du service, ou des consultations de spécialité (si titulaire d'un diplôme de spécialité) ; - Contribuer au dispositif d'accompagnement et d'intégration dans l'établissement des étudiants handicapés ou porteurs d'une maladie invalidante ; - Assurer le suivi sanitaire préventif des étudiants étrangers conformément à l'article L. 313-7 du code de l'entrée et du séjour des étrangers et du droit d'asile ; - Assurer une visite médicale à tous les étudiants exposés à des risques particuliers durant leur cursus ; - Participer aux programmes de prévention et des actions d'éducation à la santé ; - Participer aux programmes d'études et de recherches sur la santé des étudiants avec les différents acteurs de la vie universitaire et notamment des études épidémiologiques. Mission auprès du personnel : - Assurer les visites médicales systématiques, occasionnelles et de reprises des agents ; - Prescrire les examens complémentaires de surveillance - Conseiller et orienter vers une consultation complémentaire ou une prise en charge spécialisée ; - Proposer des aménagements de poste ; - Évaluer les risques professionnels lors des visites des postes de travail et de locaux ; - Participer aux actions de prévention ; - Travailler en coopération avec les acteurs du service, le service prévention des risques de l'établissement et la direction des ressources humaines. - Apporter son expertise médicale dans les instances de santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT, commission santé...) - Tenir à jour les documents médico-administratifs : dossiers médicaux en santé au travail, fiches établissement, registres d'activité. Connaissances spécifiques : - Addictologie et psychiatrie - Epidémiologie - Connaissances en pathologies courantes - Principes de l'ergonomie au travail - Management de la santé et de la sécurité au travail - Prevention des risques psychosociaux - Suivi des vaccinations - Suivi de la condition physique - Prévention des maladies professionnelles et des risques sanitaires - Evaluation de l'aptitude au travail - Code la santé publique et du droit du travail Compétences et connaissances requises : - Ecouter et conseiller - Savoir travailler en équipe dans le respect du secret médical et en réseaux - Savoir faire preuve d'initiative - Savoir être rigoureux - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Diplôme d'État de docteur en médecine, complété par une formation de spécialité (Diplôme d'Études Spécialisées, Certificat d'Etudes Spécialisé ou autre titre reconnu équivalent) en médecine et santé au travail. Flexibilité : les activités seront exercées sur les différentes antennes de l'UPHF - Valenciennes, Cambrai et Maubeuge.