Responsable adjoint de magasin Grande Distribution (H/F) 74 - ANNECY
Offre n° 190LQSQ
Responsable adjoint de magasin Grande Distribution (H/F)
74 - ANNECY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 avril 2025
Offre d'emploi : Adjoint Directeur de Magasin (H/F) - Haute-Savoie (74) Le Cabinet Alphéa Conseil recrute pour son client, un acteur majeur de la grande distribution, un Adjoint Directeur de Magasin (H/F) pour un poste basé à proximité d'Annecy (74) Votre futur défi : Vous êtes un manager expérimenté dans la grande distribution et recherchez une nouvelle opportunité à la hauteur de vos ambitions ? Vous souhaitez intégrer une enseigne reconnue et piloter un magasin avec un large périmètre de gestion ? Alors cette offre est faite pour vous ! En tant qu'Adjoint Directeur de Magasin, vous jouez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation de l'ensemble des activités du point de vente. Véritable bras droit du Directeur, vous serez garant du bon fonctionnement opérationnel du magasin, de la satisfaction client et de la performance économique. Vos principales missions : Management des équipes : - Animer, encadrer et fédérer une équipe conséquente pour garantir la motivation et la performance des collaborateurs. - Pilotage commercial : Déployer la politique commerciale du magasin en veillant à la mise en œuvre des actions stratégiques. - Optimisation de la gestion opérationnelle : Veiller à la bonne application des processus internes, gérer les stocks, superviser l'approvisionnement et assurer la qualité de l'accueil et du service client. - Gestion financière et suivi des indicateurs : Analyser les résultats, suivre les performances commerciales et mettre en place des actions correctives si nécessaire. - Développement de la satisfaction client : Mettre en œuvre des actions pour garantir une expérience client optimale et développer la fidélisation. - Garant de la politique d'enseigne : Veiller à l'application des normes en matière de sécurité, d'hygiène et de réglementation commerciale. Profil : Vous êtes un professionnel expérimenté de la grande distribution et bénéficiez d'un parcours solide en gestion de magasin et management d'équipe. Vous savez motiver et mobiliser vos collaborateurs tout en garantissant la rentabilité de votre point de vente. Les compétences et qualités attendues : Expérience de 3 à 5 ans minimum en grande distribution, idéalement à un poste d'adjoint de direction ou de responsable de département. Excellentes compétences en gestion et animation d'équipe, avec un fort leadership. Capacité à gérer un gros périmètre de management et à encadrer des nombreuses équipes. Bonne maîtrise des indicateurs de performance commerciale et de gestion financière. Sens du service client et orientation résultats. Organisation, rigueur et capacité à prendre des décisions stratégiques. Les conditions proposées : Poste basé en Haute-Savoie (74), proche d'Annecy. Statut cadre. Opportunité d'évolution au sein d'une enseigne dynamique et performante. Pourquoi rejoindre cette enseigne ? Une entreprise reconnue pour son dynamisme et son ambition. Un environnement de travail stimulant où l'initiative et l'engagement sont valorisés. De réelles perspectives d'évolution pour les profils motivés et performants. Vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever un nouveau défi ? N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre une stratégie commercialeCette compétence est indispensable
- Respect des normes d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
- Superviser la gestion d'une entité commercialeCette compétence est indispensable
- Élaborer une stratégie commercialeCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
ALA CONSEIL ET STRATEGIE
Le cabinet de recrutement Alphéa Conseil se démarque par son approche unique du marché. Un accompagnement personnalisé est proposé à chacune de ses entreprises clientes et à chacun de ses candidats. Riche de son expérience, le cabinet Alphéa Conseil développe son panel de prestations afin de proposer une offre 360° qui répond et s?adapte à chacun des besoins de l?entreprise. Nos prestations s?articulent autour d?une offre 360° : Recrutement - Formation -Outplacement - Conseil - Audit - Mme Isabelle Spampinato
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