veilleur -euse de nuit (H/F) 44 - LEGE
Offre n° 190RCYF
veilleur -euse de nuit (H/F)
44 - LEGE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 avril 2025
Le lieu de vie recherche deux veilleurs/veilleuses de nuit, pour faire chacun(e) la moitié des nuits du 02/06 au 15/06. Les nuits sont de 20h30 à 7h15 le lundi, mardi, mercredi, jeudi et dimanche ; et de 20h30 à 8h30 le vendredi et samedi. Il s'agit de l'encadrement des nuits de 6 jeunes de 9 à 17 ans, confiés par la protection de l'enfance. La mission consiste : - Les soirs où les jeunes ont école le lendemain : leur dire bonne nuit, s'assurer qu'ils restent dans leurs chambres respectives, intervenir s'ils ont des besoins (blessure, peur, problème dans leur chambre.), vérifier que les lumières sont bien éteintes dans les chambres à partir d'une certaine heure pour chacun - Les soirs où les jeunes n'ont pas école le lendemain : il est possible de partager le visionnage d'un film ou d'une émission avec eux (qui convienne à l'âge de tous), leur dire bonne nuit, s'assurer qu'ils restent dans leurs chambres respectives, intervenir s'ils ont des besoins En cas de problème ou difficulté, une astreinte téléphonique (une éducatrice de l'équipe éducative qui intervient la journée) peut répondre à tout moment, et se déplacer en cas de nécessité. Une pièce avec un lit est à disposition du veilleur/ de la veilleuse pour dormir. Trousse de secours et téléphone de travail seront mis à disposition également. Compétences attendues : écoute, empathie, vigilance, réactivité. Étant donné le public accueilli, issu de la protection de l'enfance, nous privilégions les candidatures de personnes qui ont déjà eu un/des poste(s) de veilleur(s). Nous restons cependant ouverts à toute candidature. rémunération selon profil
- Type de contrat
-
CDD - 15 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- selon profil/convention 66
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Relayer de l'information
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
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