Travailleur social (H/F) 75 - Paris (Dept.)
Offre n° 190WMSZ
Travailleur social (H/F)
75 - Paris (Dept.)
Actualisé le 14 avril 2025
La Direction de l'Action Sociale développe des actions en faveur des familles en difficulté dans le cadre de missions spécifiques telles que le soutien à la fonction parentale, le logement et le cadre de vie, l'insertion et l'accès aux droits, l'animation de la vie sociale, la petite enfance et la jeunesse. Une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, chargés d'accès aux droits, chargés de développement, secrétaires) porte le projet d'action sociale de la Caf de Paris sur les territoires. Les Agences familles-partenaires de la Caf de Paris implantées sur le territoire parisien recrutent des Travailleurs Sociaux H/F en CDI. MISSIONS PRINCIPALES: Rattaché(e) au Responsable adjoint(e) des Interventions Sociales de l'agence familles-partenaires, au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous accompagnez le parcours des familles, contribuez au développement social et des relations de proximité dans les quartiers, ainsi qu'à la prévention des risques d'exclusion sociale par une démarche visant la valorisation et l'implication des familles, des jeunes et des habitants. Vous aurez pour principales missions de : -Participer à l'évaluation et à l'évolution de la politique d'Action sociale de l'organisme; -Effectuer un diagnostic de la situation de la personne ou de la famille dans son environnement, négocier et formaliser avec elle les objectifs et modalités d'intervention dans une logique de parcours; -Accueillir, conseiller et/ou orienter la personne ou la famille, faciliter l'accès à l'ensemble de ses droits, aux services publics et équipements; -Mettre en œuvre un accompagnement socio-éducatif adapté et en évaluer les effets avec la ou les personnes concernées; -Concourir, avec les partenaires concernés, à des diagnostics partagés de l'environnement en vue de l'identification des besoins sociaux locaux; -Contribuer à la formation de terrain des futurs travailleurs sociaux. Dans ce cadre vous serez notamment amené(e) à : -Rendre compte à votre encadrement de l'évolution des projets des familles et des actions collectives et informer les partenaires de leur état d'avancement; -Mettre en place une action collective auprès du public; -Formuler des propositions argumentées pour favoriser l'adaptation de la politique sociale de l'organisme. Vous alliez capacités de travail en équipe, adaptabilité et esprit d'initiative. Vous maitrisez les techniques d'entretiens de relation d'aide à la personne et connaissez les techniques d'interventions collectives et de mobilisation des différents acteurs. Vous connaissez les techniques de diagnostic social et de la méthodologie de projet. Vous mettez en pratique une approche psychosociologique pour mettre en place des interventions sociales individuelles ou collectives dans des situations dont les relations familiales sont fragilisées. Vous avez des capacités d'analyse, rédactionnelles et de communication. Vous avez la capacité d'adapter vos techniques de communication en fonction des interlocuteurs internes et externes et du contexte.Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Assistant(e) Social(e) ou Conseiller(e) en Economie Sociale et familiale, vous avez une première expérience en travail social. Informations complémentaires: Lieu de travail: PARIS Rémunération: A partir de 2 200 € brut annuel (sur 14 mois), selon profil et expérience. Être salarié Caf, c'est aussi, une mutuelle, un accès aux avantages du Comité social et économique (loisirs, vacances). Nous intégrons la Qualité de Vie au Travail pour nos agents afin de concilier vie privée et vie professionnelle ( horaires variables , télétravail ). Durée hebdomadaire de travail de 39h/semaine avec 20 jours de RTT par an. Caf Handi-accueillante, le poste est ouvert également aux personnes en situation de handicap
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 14.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Évaluer régulièrement les besoins de la personne
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Distribution sociale de revenus
Employeur
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