DevOps - Logiciel Guerre des Mines H/F

DevOps - Logiciel Guerre des Mines H/F 29 - BREST

Postuler à l'offre DevOps - Logiciel Guerre des Mines H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre DevOps - Logiciel Guerre des Mines H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre DevOps - Logiciel Guerre des Mines H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 1916469
DevOps - Logiciel Guerre des Mines H/F

29 - BREST - Localiser avec Mappy

Publié le 05 septembre 2025

POSTE : DevOps - Logiciel Guerre des Mines H/F DESCRIPTION : Intégré au pôle de Développement Logiciel Opérationnel de la Direction de l'Ingénierie, vous intégrez le pôle DevOps en tant que DevSecOps qui vise à intégrer la sécurité dans une pipeline d'intégration, de livraison et de déploiement continu. En appliquant les valeurs DevOps à la sécurité logicielle, la vérification de la sécurité est intégrée au processus de développement, auquel elle participe activement. Le rôle d'un DevSecOps : - Appliquer une méthodologie organisationnelle et technique qui combine des workflows de gestion de projet à des outils informatiques automatisés. - Intègre des audits de sécurité actifs et des tests d'intrusion au développement Agile et aux workflows DevOps de sorte que la sécurité fasse partie intégrante du produit. Votre mission est : - Participer en tant que DevOps au déploiement des solutions. - Vérifier la mise en place de l'infra nécessaire au support de la solution logicielle développée. - Mise en place des outils automatisés pour les tests d'intrusion de failles. - Identifier les vulnérabilités possibles de la solution logicielle. - Communiquer sur les bonnes pratiques de développement ainsi que sur la méthodologie à appliquer. - Planifier les revues de stratégies d'analyse. - S'assurer de la qualité de livraison. - Communiquer sur l'avancement et la couverture de sécurité appliquée dans le produit. Environnement technique : - Connaissance des Règles de cybersécurité et de leur application logicielle. - Expérience technique sur projets à logiciels prépondérants (dans l'industrie si possible). - Spécification, cycle de développement, installation, debug, méthodes agiles. - Connaissance des outils : IriusRisk (ou équivalent), JIRA en tant que bug tracker, sonarqube, git. - Utilisation la suite Microsoft. - Connaissance de systèmes complexes dronisés serait un plus. PROFIL : Diplômé d'une école d'ingénieur, vous possédez une expérience réussie en tant que DevSecOps d'au moins 10 ans dans un environnement industriel et technique (Défense si possible). Vous faites preuve d'initiative pour savoir mettre en places les bonnes méthodes ainsi que les bons outils pour compléter l'état actuel des développements en termes d'infra et de Cyber. Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous ! Bénéfices de l'aventure EXAIL : Travailler au sein d'une équipe de passionnés, riche d'une expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes, et de haute technologie.

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Construction de navires et de structures flottantes

Employeur

Exail


Exail est une entreprise industrielle de haute technologie spécialisée dans les technologies de pointe en robotique, maritime, navigation, aérospatiale et photonique. Dotée d'une forte culture entrepreneuriale, Exail offre des performances, une fiabilité et une sécurité inégalées à ses clients civils et militaires opérant dans des environnements difficiles. Des profondeurs de la mer à l'espace, Exail étend ses capacités grâce à une gamme complète de composant...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Développeur Opérationnel Solutions ALE eDemo H/F (H/F)

    ALE INTERNATIONAL  - 29 - BREST

    Alcatel-Lucent Enterprise est une entreprise multiculturelle et internationale qui offre des opportunités de carrière à ses employés et qui s'engage dans la responsabilité sociale des...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 20 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Développeur Flutter - Full Remote F/H - Informatique de gestion (H/F)

    TEAM IS  - 29 - BREST

    Descriptif du poste: En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise qui développe depuis 10 ans, une solution tactile permettant aux professionnels des métiers de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 12 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Alternance Informatique Industrielle H/F

    Sill Entreprises  - 29 - GUIPAVAS

    POSTE : Alternance Informatique Industrielle H/F DESCRIPTION : Au sein de la DSI, vous participerez au développement d'applications industrielles. Vos missions seront les suivantes : - Améliorer les...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 9 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Développeur Talend Senior H/F

    29 - BREST

    Lieu : Brest (29) Salaireannuel brut selon profil Rythme : 1 jour de télétravail par semaine à l'issue d'une période d'intégration Nous recherchons pour notre client, acteur du monde industriel, un...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 20 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Développeur Kotlin F/H - Informatique de gestion (H/F)

    GROUPE ASTEN  - 29 - BREST

    Descriptif du poste: En assistance technique chez l'un de nos clients, vous aurez notamment en charge le développement d'applications mobiles Android : - Conception, développement et optimisation...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 6 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Développeur Android F/H - Informatique de gestion (H/F)

    ABYLSEN  - 29 - BREST

    Descriptif du poste: Rejoignez une équipe mobile dynamique et innovante ! Vous êtes passionné·e par le développement mobile et souhaitez évoluer dans un environnement agile, stimulant et tourné vers...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Consultant technique ERP/BDD F/H - Informatique de gestion (H/F)

    Kanopé RH  - 29 - BREST

    Descriptif du poste: Notre client accompagne ses clients dans la transformation de leurs systèmes d'information autour d'ERP (Sage X3, Sage 100) et de solutions de BI (MyReport). Pour renforcer ses...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Ingénieur Électronique SoftWare F/H - Informatique industrielle (H/F)

    QONEX  - 29 - BREST

    Descriptif du poste: Dans le cadre d'une « qonexion » chez notre partenaire, nous sommes à la recherche d'un(e) consultant(e) susceptible de se retrouver dans les réalisations suivantes : *...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 18 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    CDD Ingénieur Informaticien Infrastructures Spécialité DevOps Déploiement d'Applications Scientifiques H/F

    Ifremer  - 29 - PLOUZANE

    POSTE : CDD Ingénieur Informaticien Infrastructures Spécialité DevOps Déploiement d'Applications Scientifiques H/F DESCRIPTION : Date de clôture de réception de candidatures : "30/09/2025 Institut...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK RECRUTEUR(déjà vu)

    CDD Ingénieur Informaticien "infrastructures" spécialité DevOps, déploiement d'applications scientifiques (H/F)

    Ifremer  - 29 - PLOUZANE

    Date de clôture de réception de candidatures : "30/09/2025 Institut français de recherche pour l'exploitation de la mer, l'Ifremer contribue, par ses travaux et expertises, à la connaissance des...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDD
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.