Responsable stratégie de contenu et marketing des offres (H/F) 92 - BOULOGNE BILLANCOURT
Offre n° 1917336
Responsable stratégie de contenu et marketing des offres (H/F)
92 - BOULOGNE BILLANCOURT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 septembre 2025
Envie de faire rayonner une marque ambitieuse et de mettre en valeur des expertises qui font la différence ? Rejoignez MEOGROUP en tant que Responsable Stratégie de Contenu & Marketing des Offres au sein de notre équipe Marketing & Communication. Votre rôle sera clé : accroître la visibilité et l'impact de nos offres, en construisant une stratégie de contenu différenciante et une mise en marché claire et efficace, au service du développement commercial. En collaboration directe avec la Directrice Marketing & Communication, les directions de pôles et les équipes commerciales, vous serez au cœur de la stratégie de rayonnement de MEOGROUP. Vos missions 1. Définir et piloter la stratégie éditoriale Élaborer un calendrier éditorial aligné sur nos priorités business et sectorielles Identifier des sujets inspirants autour de nos expertises, clients et tendances marché Produire ou coordonner des contenus premium (articles, études, vidéos, cas clients, pitchs, visuels) Garantir la qualité éditoriale et la cohérence du ton de marque Booster la visibilité grâce au SEO et à une diffusion multicanal (site web, LinkedIn, newsletters, médias) 2. Structurer et valoriser les offres Concevoir des kits marketing impactants (pitchs, cas d'usage, supports visuels) Travailler main dans la main avec les practices et les sales pour aligner les offres avec les enjeux clients Développer des messages différenciants adaptés aux différents interlocuteurs (DAF, DRH, DSI, DG.) 3. Déployer des campagnes et activer les expertises Alimenter les campagnes marketing ciblées (emailing, social media, événements.) Contribuer aux actions d'Account-Based Marketing en partenariat avec les équipes commerciales Suivre et analyser les KPIs (visibilité, engagement, génération de leads, impact sur le pipe commercial) 4. Renforcer le rayonnement externe & soutenir les sales Faire vivre et évoluer le site web et les supports corporate (présentations, plaquettes, brochures) Identifier et activer des opportunités de visibilité (tribunes, interviews, événements, médias) Pourquoi nous rejoindre ? Un poste stratégique et transverse, au croisement du marketing, de la communication et du business L'opportunité de laisser votre empreinte en créant une véritable signature éditoriale et marketing Une équipe dynamique où vos idées seront valorisées et vos initiatives auront un impact direct Un environnement stimulant, proche des directions métiers et au service de la croissance Si vous aimez raconter des histoires qui résonnent, transformer des expertises en leviers commerciaux et créer des contenus qui engagent, ce poste est fait pour vous ! Formation Bac +5 (école de commerce, Sciences Po, communication ou marketing) Expérience 3 à 5 ans en production de contenus marketing, idéalement en B2B, dans le conseil, l'ESN ou un environnement multi-expertises. ️ Compétences clés Excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais, avec un vrai talent pour le storytelling et la vulgarisation Solide culture marketing, digitale et business, avec une bonne compréhension des enjeux métiers (achats, finance, supply chain.) Maîtrise des outils de création (Canva, suite Adobe, outils vidéo.), des CMS (WordPress) et des réseaux sociaux Bonne connaissance en SEO et en animation de contenus web Anglais courant indispensable Qualités recherchées Rigueur, sens du détail et de l'esthétique Curiosité, autonomie et esprit d'initiative Esprit d'équipe, adaptabilité et excellent relationnel Capacité à piloter plusieurs projets simultanément et à gérer les priorités Aisance à collaborer avec des interlocuteurs variés (directions, managers, commerciaux, experts) - Un ADN intrapreneurial - Une vie d'entreprise animée - Une proximité managériale - Un chemin de carrière structuré - Une pluralité des secteurs alliée à un réseau international - Une charte du télétravail - Une participation aux résultats
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
MEOGROUP
MEOGROUP accompagne ses clients sur tous leurs enjeux de performance, en France et à l'international. Nos équipes interviennent dans des contextes de transformation auprès d'entreprises de tous secteurs, des grands comptes aux startups. Composé de 10 cabinets (Conseil & Prestation, Management de Transition & Recrutement) et d'un institut de formation, le Groupe est spécialisé autour des métiers suivants : - Achats & Supply Chain, - Finance & Contrôle de Gestion, ...
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