Description de l'entreprise Le Groupe Sogetrel est un groupe français indépendant, spécialisé dans les services aux infrastructures numériques. Il contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires au travers de 3 grandes missions : Connecter - Intégrer - Exploiter . Eryma, la marque sûreté du Groupe Sogetrel, est un intégrateur de solutions de sécurité électronique , expert dans la protection des sites, des personnes et des données numériques depuis 1996. Grâce à nos solutions évolutives et sur mesure, et à notre présence sur tout le territoire français, nous travaillons auprès de nos clients pour comprendre leurs besoins et bâtir avec eux des stratégies de protection uniques qui conviennent à leurs spécificités et au fonctionnement de leurs organisations . Description du poste Vous intervenez directement sur les installations de systèmes de sûreté auprès des clients en déploiement, mise en service et maintenance. Missions principales : - Vous assurez les opérations de maintenance et curative et préventive ainsi que la mise en service de systèmes de sûreté, avec la formation éventuelle des utilisateurs, - De manière exceptionnelle, vous assurez les opérations d'installation, - Etes le garant de la satisfaction client : avoir un rôle de conseil et d'écoute auprès des clients, assurer la remontée des besoins clients à votre hiérarchie Qualifications Qualifications De formation technique en électronique ou en électrotechnique, vous possédez une expérience similaire dans le domaine de la sûreté, en maintenance ou en installation. Autonome, organisé(e) et habitué(e) à un environnement exigeant, vous savez prendre des initiatives et pérenniser vos relations avec vos clients. Qualifications Compétences Particulières Requises - Connaissance des systèmes et solutions suivants : - ARITECH - SIEMENS / VANDERBILT - HONEYWELL - NEDAP / TIL / ALCEA - GENETEC / MILESTONE - La connaissance des normes APSAD est un plus. Permis B indispensable, mobilité. Informations complémentaires Nous rejoindre, c'est aussi : - Un salaire défini selon votre profil (Minimum 2100 € Bruts) - Un CDI (37 heures) - Des RTT - Panier repas de 12,50 € - Une prime d'astreinte - Un véhicule de service + carte essence / télépéage - Des chèques vacances + avantages CSE + mutuelle d'entreprise - Un programme de cooptation - Un vrai parcours d'intégration - Un parcours tremplin (formations complémentaires liées à vos futures missions) - Un coaching carrière et développement de vos compétences tout au long de votre parcours professionnel Avant d'intégrer nos équipes : - Vous serez contacté par Audrey pour un premier échange - Vous serez reçu par votre futur manager pour parler technique - Vous aurez confirmé votre souhait d'intégrer ERYMA