Etancheur (se) - Bardeur (se)- Couvreur (se) (H/F)

Etancheur (se) - Bardeur (se)- Couvreur (se) (H/F) 42 - ST MICHEL SUR RHONE

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Offre n° 191YDDM
Etancheur (se) - Bardeur (se)- Couvreur (se) (H/F)

42 - ST MICHEL SUR RHONE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 02 juin 2025
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Spécialisée dans les services d'étanchéité, de bardage et de couverture, MANREY est à la recherche d'un(e) Etancheur (se) - Bardeur (se)- Couvreur (se) (H/F) compétent et motivé pour rejoindre ses équipes. Nous valorisons et investissons dans nos collaborateurs pour garantir un environnement de travail sécuritaire, productif et inclusif. *Missions et responsabilités : *Connaissance technique : -Maîtriser les produits d'étanchéité (bitumineuse, membrane PVC et autres techniques courantes), du bardage et de la couverture. -Respect des consignes de sécurité : S'assurer que toutes les opérations se déroulent dans le respect des normes de sécurité. -Notions de topographie et lecture de plans : Interpréter et appliquer les plans et techniques requises. *Conduite d'équipe : Animer et diriger une équipe de 1 à 2 personnes. *Initiatives organisationnelles et techniques : Organiser les postes de travail sur chantier et prendre les initiatives nécessaires pour assurer une exécution efficace selon les directives du Conducteur de travaux. *Coordination : Assurer une liaison continue avec le Conducteur de travaux; veiller à la qualité du travail, au respect des délais et à la règlementation . *Profil recherché : *Qualification et expérience : Connaissances approfondies des techniques d'étanchéité, bardage et couverture. *Compétences en sécurité : Respect rigoureux des consignes de sécurité. *Capacité d'adaptation : Flexible, capable de se s'adapter rapidement aux imprévus. *Leadership naturel : Autorité naturelle, excellent relationnel et compétences en gestion d'équipe. *Rigueur et motivation : Structuré mais aussi capable de motiver, écouter et déléguer au sein de l'équipe. *Écoute et communication : Excellente capacité d'écoute et communication avec l'équipe et hiérarchie. *Conditions de travail : Poste en CDI Rémunération attractive en fonction de l'expérience Avantages sociaux (mutuelle, primes de performance) Formation continue et développement des compétences Vous êtes dynamique, passionné et prêt à relever des défis avec MANREY ? Rejoignez-nous et contribuez à notre succès en garantissant des prestations de qualité supérieure pour nos clients !

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 14.0 Euros à 18.0 Euros
  • Primes
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s) - Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Compétences

  • Alerter, demander un appui ou un arbitrageCette compétence est indispensable
  • Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
  • Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniquesCette compétence est indispensable
  • Caractéristiques des matériaux isolantsCette compétence est indispensable
  • Fixer des panneaux étanches et isolantsCette compétence est indispensable
  • Fixer des éléments de bardages métalliquesCette compétence est indispensable
  • Implanter une zone de chantierCette compétence est indispensable
  • Installer des isolations thermiques ou anti feuCette compétence est indispensable
  • Lecture de plans et de schémasCette compétence est indispensable
  • Monter ou démonter un échafaudageCette compétence est indispensable
  • Ordonnancer l'ensemble des tâches en concertation avec les différents intervenantsCette compétence est indispensable
  • PEMP du groupe A (CACES R 486-A) - Depuis le 01/01/2020Cette compétence est indispensable
  • PEMP du groupe B (CACES R 486-B) - Depuis le 01/01/2020Cette compétence est indispensable
  • Poser une toiture sèche en respectant le calepinage pour recouvrir l'étanchéitéCette compétence est indispensable
  • Procédés d'étanchéitéCette compétence est indispensable
  • Règles et consignes de sécuritéCette compétence est indispensable
  • Réaliser la préparation des supportsCette compétence est indispensable
  • Réserver des ouvertures et éléments d'ouvrage prévus (exutoire de désenfumage, aération, ...)Cette compétence est indispensable
  • Sécher les surfacesCette compétence est indispensable
  • Sécuriser le périmètre d'interventionCette compétence est indispensable
  • Techniques d'isolation thermique et acoustiqueCette compétence est indispensable
  • Techniques de collage à chaudCette compétence est indispensable
  • Techniques de collage à froidCette compétence est indispensable
  • Techniques de jointementCette compétence est indispensable
  • Techniques de pliageCette compétence est indispensable
  • Techniques de pose de bandes bituméesCette compétence est indispensable
  • Techniques de pose de revêtements rigidesCette compétence est indispensable
  • Techniques de pose des revêtements souplesCette compétence est indispensable
  • Techniques de soudageCette compétence est indispensable
  • Utilisation d'équipements mécanisésCette compétence est indispensable
  • Utilisation de matériel de nettoyageCette compétence est indispensable
  • Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installationCette compétence est indispensable
  • Vérifier l'étanchéité d'un revêtementCette compétence est indispensable
  • Vérifier l'évacuation des eaux de pluieCette compétence est indispensable
  • Évaluer une situation à risquesCette compétence est indispensable
  • Déposer un revêtement

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
  • Secteur d'activité : Travaux d'étanchéification

Employeur

MANREY

6 à 9 salariés


MANREY : Entrepreneur spécialisé dans l'isolation à Saint-Michel-sur-Rhône

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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