Responsable vie scolaire (H/F)

Responsable vie scolaire (H/F) 33 - LE BOUSCAT

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Offre n° 191ZFGM
Responsable vie scolaire (H/F)

33 - LE BOUSCAT - Localiser avec Mappy

Publié le 05 mai 2025

L'Organisme de Gestion de l'Enseignement Catholique du groupe scolaire Sainte-Anne recrute pour un responsable de vie scolaire école, sur le site de l'établissement Sainte-Anne, 117, rue du Président Kennedy 33110 LE BOUSCAT Poste à pourvoir pour la rentrée prochaine. Les missions exercées sont les suivantes : 1- Fonction de sécurisation -Assurer par sa présence la sécurité des flux d'élèves. -Assurer la surveillance des cours de récréation, self, intercours, couloirs, entrées et sorties -Être Vigilant à l'état des locaux intérieurs et extérieurs 2- Fonction de prise en charge d'un groupe d'élèves -Dans un cadre prédéfini (salle de classe, cours, déplacement extérieur...), assurer la sécurité des élèves et la conformité de leurs comportements avec les règles de vie collectives et instructions particulières qui lui ont été données. - Prendre en charge des études ou devoirs en salles d'études ou de classe, retenues, siestes - Intervenir dans le cadre d'une action éducative spécifique - Mettre en œuvre ou adapter sur le terrain l'organisation prévue 3- Fonction encadrement pédagogique -En lien avec le chef d'établissement : Assurer l'encadrement du pôle éducatif : équipes ASEM, éducateurs. -En lien avec le chef d'établissement et l'équipe pédagogique : <Gérer les problèmes disciplinaires <Gérer les relations avec les parents <Participer aux équipes éducatives <Gérer l'organisation d'évènements au sein de l'école 4- Fonction encadrement de la vie scolaire En lien avec le chef d'établissement : -Prend en charge l'organisation de la vie scolaire -Accompagner et assurer la coordination des différents intervenants : ASEM et éducateurs -Être l'interface entre la vie scolaire et la communauté éducative 5- Fonction pédagogique -En lien avec les équipes pédagogiques : -Mettre en œuvre un contenu pédagogique lié au projet d'établissement sur l'environnement en collaboration avec les enseignants du 1er et du 2nd degré - Prendre en charge un groupe d'élèves dans le cadre de la mise en œuvre du contenu pédagogique Le contrat proposé est un CDD de 35H annualisé sur 12 mois. La strate de référence est la strate III, le salaire mensuel minimum par mois est de 1993 euros bruts, selon les qualifications et l'ancienneté dans l'enseignement catholique.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1993.00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Repérer des dégradations ou incidentsCette compétence est indispensable
  • Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collectiveCette compétence est indispensable
  • Règles de sécuritéCette compétence est indispensable
  • Règles de vie collectiveCette compétence est indispensable
  • Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifsCette compétence est indispensable
  • Surveiller les élèvesCette compétence est indispensable
  • Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Enseignement secondaire général

Employeur

COLLEGE PRIVE SAINTE ANNE

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)


Toute personne intéressée par ce poste est priée de le faire savoir auprès de Madame Anne Fourré, par mail avant le 10 juin 2025. Mme ANNE FOURRE

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