Surveillant de nuit H/F (H/F) 71 - CHAROLLES
Offre n° 191ZQDM
Surveillant de nuit H/F (H/F)
71 - CHAROLLES - Localiser avec Mappy
Publié le 06 mai 2025
L'Association CONVERGENCES 71 gestionnaire d'ESMS situés en Saône et Loire recrute un Surveillant de nuit (H / F), spécialisé dans le secteur médico-social, pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé situé à Charolles (71). . Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de site, vous aurez comme principales missions : D'assurer la surveillance de nuit des personnes en situation de handicap, D'assurer la sécurité et le bien être des personnes pendant la nuit (changes, hydratation, réfection du lit.), D'assurer le relais entre la nuit et le jour, De proposer une relation attentive et sécurisante, De veiller à la sécurité des bâtiments et des biens, De participer à la vie institutionnelle. PROFIL : Titulaire d'une formation de surveillant de nuit souhaitée ou à défaut première expérience Expérience dans le secteur médico-social REMUNERATION : Rémunération indiciaire selon expérience et ancienneté - CCN 66 - Statut non cadre HORAIRES : CDI à temps partiel (75%) 26h15 par semaine 21h00-7h00 / 21h30-7h30 Travail de nuit : Semaine, Week-end et Jours Fériés
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 26H25 Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- CE
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Attentif, à l'écoute des autresCette compétence est indispensable
- BienveillantCette compétence est indispensable
- Bon communiquantCette compétence est indispensable
- Capacité à gérer des situations imprévuesCette compétence est indispensable
- PatientCette compétence est indispensable
- Respect des protocoles d'urgenceCette compétence est indispensable
- Réactif et autonomeCette compétence est indispensable
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer une situation conflictuelle
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Gérer son stress
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
CONVERGENCES 71
50 à 99 salariés
Adressez CV et lettre de motivation à Monsieur le Directeur général, Convergences 71
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