Agent /Agente d'animation (H/F)

Agent /Agente d'animation (H/F) 31 - FONSORBES

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Offre n° 191ZYVL
Agent /Agente d'animation (H/F)

31 - FONSORBES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 mai 2025

Activités principales : - Participe à l'élaboration des projets pédagogiques des différentes structures d'accueil - Encadre les activités de loisirs et les adapte aux différents publics, - Encadre un groupe de jeunes de 11 à 17 ans, dans le cadre de la règlementation des services de la DRJSCS, et peut -être amené à exercer ses missions durant les nuitées,week-end et jours fériés. - Assure l'accueil des structures d'accueil de mineurs, - Coordonne les temps d'animation en fonction du temps scolaire, périscolaire et extrascolaire - Développe et concrétise des projets issus des groupes de jeunes, - Participe aux actions municipales en lien avec le service jeunesse. - Participe à l'élaboration du projet du CLAS des écoles en lien avec le responsable - Encadre les enfants dans le cadre des temps d'animation du CLAS des écoles élémentaires - Assure le lien avec les familles dans le cadre de l'activité du CLAS Activités annexes : - Suit les inscriptions sur les diverses activités ainsi que les démarches administratives, - Assure le suivi administratif des effectifs, des dossiers de jeunes, et des tâches confiées par sa hiérarchie, - Assure le suivi de la communication interne et externe

Type de contrat
CDD - 10 Mois
Contrat travail
Durée du travail
temps partiel - 31H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1684.0 Euros à 1685.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Aucune formation scolaire - BAFA Cette formation est indispensable

Compétences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Habilitation BAFACette compétence est indispensable
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE DE FONSORBES

100 à 199 salariés


La commune de Fonsorbes, département de la Haute Garonne, communauté d agglomération du Muretain, 12 000 habitants et 150 agents. M. Jean françois MOINS

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