POSTE : Responsable ERP & Partenaire Finance & IT H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Responsable ERP & Partenaire Finance & IT pour accompagner la mise en place et l'optimisation d'un ERP stratégique au sein d'une entreprise en pleine transformation digitale. Directement rattaché(e) au Directeur Partenaires Métiers / IT, vous serez en charge de la gestion, du support et de l'évolution de l'ERP (Akuiteo) et jouerez un rôle clé en tant que business partner des équipes Finance. Missions principales Piloter et animer une équipe d'administrateurs, experts fonctionnels et chefs de projets ERP. Assurer le support, l'administration et les évolutions de l'ERP en cours de mise en place. Gérer la relation avec l'éditeur de l'ERP et garantir l'application du contrat de service. Industrialiser les mises en production et les opérations récurrentes (mises à jour, tests de non-régression). Assurer la relation avec les clients internes en partenariat avec le Directeur du pôle et les autres responsables fonctionnels (CRM, Finance). Participer à la construction et au suivi budgétaire du périmètre IT Finance. Superviser les contrats et la gestion des fournisseurs (solutions ERP, prestataires de services). Animer les comités de pilotage (COPIL) et les comités projets (COPROJ) avec les sponsors et les équipes. Cartographier et piloter les risques techniques et fonctionnels. Poste stratégique avec un impact direct sur la transformation digitale de l'entreprise. Management d'une équipe de 4 personnes. Possibilité d'évolution en interne. Cadre de travail hybride : 2 jours de télétravail/semaine. Avantages : congés additionnels, mutuelle d'entreprise, restaurant d'entreprise, tickets restaurant. PROFIL : Formation : Bac +4/5 (Master 2) en école de commerce avec spécialisation SI ou école d'ingénieurs avec une expérience en transformation digitale. Expérience : 10 ans minimum en gestion de projet et exploitation d'ERP, idéalement dans un contexte de transformation digitale. Compétences techniques et méthodologiques : Maîtrise des méthodes de gestion de projet (certification ITIL souhaitée). Expérience en pilotage du support et de l'évolution d'un ERP. Connaissances approfondies des processus Finance (comptabilité, contrôle de gestion). Capacité à rédiger des notes de synthèse et à construire des business cases. Expérience en animation de comités de pilotage et gestion budgétaire. Soft skills : Leadership, esprit analytique, excellentes capacités de communication et de coordination.