Comptable ou Chef(fe) Comptable (H/F)

Comptable ou Chef(fe) Comptable (H/F) 33 - ST ANDRE DE CUBZAC

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Offre n° 192BPNC
Comptable ou Chef(fe) Comptable (H/F)

33 - ST ANDRE DE CUBZAC - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 mai 2025

Vous cherchez à rejoindre une équipe dynamique au sein d'une Société de Négoce en vins performante, qui vend dans plus de 50 pays à l'export ainsi qu'à la Grande Distribution, basée sur Saint André de Cubzac. Vous êtes motivé(e), autonome, vous aimez relever des challenges, vous êtes celui ou celle que l'on recherche. Notre Maison recrute un(e) Comptable ou Chef(fe) Comptable, votre mission consistera à gérer le service Comptabilité en relation avec notre Expert-Comptable et le Gérant de l'entreprise. Programmes informatiques utilisés : Pour la Gestion commerciale ODOO, pour l'intégration des factures fournisseurs et relevés bancaires QONTO et SAGE. Votre mission consistera à effectuer : - La saisie des virements bancaires et de la trésorerie. - Les rapprochements bancaires - La facturation et les relances clients - Lettrage des comptes - Etablissement de la TVA et déclaration - Le Dépôt des traites - La valorisation des inventaires - Le suivi des stocks en liens avec la logistique - La gestion des congés et transmission au cabinet des variables de temps de présence - Gestion des contrats de travail ETC...

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 10 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Comptabilité Cette formation est indispensable

Compétences

  • Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
  • Comptabilité généraleCette compétence est indispensable
  • Contrôler les recettes d'une entrepriseCette compétence est indispensable
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturationCette compétence est indispensable
  • Enregistrer les recettes d'une entrepriseCette compétence est indispensable
  • Logiciels comptablesCette compétence est indispensable
  • Superviser des opérations d'inventaire comptableCette compétence est indispensable
  • Élaborer des tableaux de bordCette compétence est indispensable
  • Établir un reporting de trésorerieCette compétence est indispensable
  • Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Calculer une commission de performance
  • Codifier un mandat
  • Codifier un titre
  • Codifier une facture
  • Comptabilité bancaire
  • Comptabilité client
  • Comptabilité fournisseurs
  • Participer à un inventaire
  • Piloter une activité
  • Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • Réaliser des opérations comptables
  • Saisir des titres
  • Élaborer, suivre et piloter un budget
  • Établir un état de rapprochement bancaire

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons

Employeur

CGM VINS

10 à 19 salariés


Nous sommes Propriétaires de 4 Châteaux & Négociant de Bordeaux, notre Maison est une des plus performante de Bordeaux, spécialisée en Château moyennes gammes et en Crus Classés. Locaux situés à 300 m gare de St André de Cubzac Merci de préciser la référence de l'offre sur votre candidature

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    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
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