Chargé / Chargée de recrutement (H/F) 13 - MARSEILLE 16
Offre n° 192CHHL
Chargé / Chargée de recrutement (H/F)
13 - MARSEILLE 16 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 mai 2025
L'équipe de Marseille BTP, spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD CDI, formation, .) recherche son/sa futur(e) RECRUTEUR(SE) DE TALENT H/F en CDI à pourvoir dès que possible. Mon quotidien de recruteur(se) c'est quoi ? - De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins de mes clients - Du relationnel et de la bonne humeur pour attirer les meilleurs candidats - De l'expertise en ressources humaines pour fidéliser et faire monter en compétences mes collaborateurs (intérimaires) - De la rigueur pour être garant de la fiabilité administrative et juridique des informations que je transmets à mes interlocuteurs Enfin et c'est essentiel : de la POLYVALENCE ! La gestion des imprévus c'est mon quotidien. Curieux(se), à l'écoute et toujours prêt(e) à dénicher la perle rare, tu as un véritable intérêt pour le secteur du BTP ? Que ce soit pour les projets de construction, de génie civil ou d'infrastructures, tu sais déceler les besoins et y répondre avec précision. Tu es rigoureux(se), organisé(e), et tu sais t'adapter à toutes les situations pour atteindre tes objectifs. Avec CRIT Marseille BTP, nous te proposons de mettre ton expertise au service de nos clients et de participer à des projets d'envergure qui façonnent l'avenir du bâtiment et des travaux publics. Si tu veux relever le défi dans une équipe passionnée, nous avons hâte de te rencontrer ! Rémunérations et avantages : - 11 jours de RTT - Variable sur le résultat de l'agence non plafonné - Une carte Ticket Restaurant, - Un régime de prévoyance et santé de qualité, - Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc.) Le process de recrutement : - Un premier échange avec le service RH + un test de personnalité et de compétence. - Un échange avec le Responsable d'agence et le Directeur de secteur. - Une décision commune.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1905.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
- GRH
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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