Au sein d'une enseigne de restauration rapide, nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Ressources Humaines. Le poste est basé à Evreux avec possibilité de déplacements ponctuels à Saint-Marcel. Les fonctions du poste nécessitent une possibilité de travail un weekend / mois. Le(a) candidat(e) idéal(e) sera chargé(e) de fournir un soutien administratif aux différentes fonctions des ressources humaines et de participer activement à la mise en œuvre des politiques RH. Responsabilités : - Gestion des dossiers du personnel (création, mise à jour, archivage) - Suivi des absences et des congés - Préparation des contrats de travail et des documents relatifs aux embauches et départs - Participation à la gestion de la paie (collecte et vérification des données) - Coordination du processus de recrutement (annonces, tri des candidatures, planification des entretiens) - Accueil des nouveaux collaborateurs et organisation de leur intégration - Contribution au développement des projets RH et à l'amélioration continue des processus - Activités administratives diverses. Profil recherché : - Diplôme en Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire - Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire - Connaissance des outils bureautiques (Excel, Word, logiciels de paie et de gestion du personnel) - Capacité à respecter la confidentialité des informations - Excellent sens de l'organisation et rigueur - Aptitudes relationnelles et esprit d'équipe - Bonne communication orale et écrite