Assistant / Assistante ressources humaines (H/F) 51 - EPERNAY
Offre n° 192CJKW
Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)
51 - EPERNAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mai 2025
Le Comité Champagne a pour missions de gérer les intérêts communs des vignerons et des maisons de Champagne. Il œuvre en faveur de la vigne et du vin, par des actions économiques, techniques, environnementales, d'organisation de la filière, de communication, et de protection de l'appellation partout dans le monde. Pour accompagner les collaborateurs, le Comité Champagne recherche un(e) assistant(e) Ressources Humaines (F/H) - CDD Missions Sous la responsabilité du directeur des ressources humaines et des relations sociales, vous aurez en charge les missions suivantes : - Réaliser le suivi de la gestion du temps de travail (35 heures, déclarations de présence...) ; - Etablir les attestations courantes (arrêts de travail, mutuelle...) ; - Suivre les IJSS ; - Réaliser le suivi des relations avec les organismes sociaux (CPAM, URSSAF, MSA.) ; - Participer à l'élaboration de tableaux de bord RH ; - Planifier et suivre les visites médicales ; - Participer aux autres missions transverses du service. Profil recherché - De formation dans le domaine des ressources humaines - Vous maitrisez le pack office, notamment Word et Excel - Rigueur, sens de l'organisation du travail en équipe, confidentialité font partis de vos qualités Environnement et conditions de travail - Prise de poste : 15 mai 2025 (contrat de 1 à 2 mois)
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2260.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- Gestion administrative du temps de travail
- Législation sociale
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
- Réaliser la gestion des arrêts maladie
- Utiliser les outils numériques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Employeur
COMITE CHAMPAGNE
100 à 199 salariés
- Site internet
- http://www.champagne.fr
Le Comité Champagne gère les intérêts communs des vignerons et maisons de Champagne. Il œuvre en faveur de la vigne et du vin, par des actions économiques, techniques, d'organisation de la filière, de protection et valorisation de l'appellation partout dans le monde. Mme Aurélie RAMEAU
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