Assistant administratif / Assistante administrative RH & Planning (H/F) 61 - CERISE
Offre n° 192CTLG
Assistant administratif / Assistante administrative RH & Planning (H/F)
61 - CERISE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 mai 2025
Nous recherchons un assistant ou une assistante administratif(ve) dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous apporterez un soutien à nos responsables RH et Planning. Vous contribuerez à créer un environnement de travail efficace et accueillant. Vous aurez pour missions principales : - Ressources humaines : - Recrutement : gestion des dossiers salariés, enregistrement sur le logiciel de planification, gestion des équipements - Etablissement des DPAE et contrats de travail - Contrôle de la validité des diplômes et titres de séjour - Aide à l'établissement des bulletins de salaire, DSN - Planification : - Sous la supervision du chef de poste, vous pourrez venir en soutien pour la gestion des plannings Profil recherché : - Expérience administrative significative dans un poste similaire - Maîtrise des outils bureautiques, notamment Word et Excel - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Esprit d'équipe et sens du service Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique où vous pourrez mettre à profit vos compétences administratives, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 18H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 957.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent Secrétariat assistanat ressources humaines
- Bac ou équivalent Planification
Compétences
- Archiver des dossiers et documents de référence
- Classer des documents
- Droit du travail
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Organiser la logistique des recrutements et des formations
- Réaliser la gestion administrative du personnel
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités de sécurité privée
Employeur
SAS AGENCE OMEGA SECURITE
20 à 49 salariés
Entreprise à taille humaine. Politique de fidélisation des bons éléments Depuis 1998, Omega Sécurité propose des solutions de sécurité pour l'entreprise et le particulier. Ces solutions intègrent la surveillance par agents, la sécurité mobile et la vidéosurveillance professionnelle. Depuis 2006, Oméga Sécurité est devenu le 1er centre de vidéo gardiennage professionnel à distance au service des industriels et des entreprises. La société intervient sur l'ensemble du territoire français. Mme Christelle MATRAS
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