Psychomotricien / Psychomotricienne (H/F) 73 - CHAMBERY
Offre n° 192CYPQ
Psychomotricien / Psychomotricienne (H/F)
73 - CHAMBERY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 mai 2025
Le CAMSP de Savoie recrute dans le cadre d'un remplacement congé maternité/congé parental : Un(e) psychomotricien(ne) (H/F) Poste situé à Chambéry CDD - 0,75 ETP fin août 25 à février 26 Le CAMSP de Savoie accompagne selon divers modalités 75 enfants tous types de handicap ou TND, de 0 à 6 ans et leur famille. Service connexe + PAICS service de dépistage très précoce des enfants 0-3 ans à risque TSA. Soit 0,60 ETP CAMSP + 0,15 ETP PAICS PRISE EN CHARGE Bilan d'évaluation psychomotrice Suivis individuels Participation à des groupes d'enfants Participation à des groupes de parents et enfants PARTENAIRES ET RESEAU Liaison avec les psychomotriciens du réseau (CAMSP 73-74, UPPN, CMP, APS.), les partenaires (structures petite enfance et écoles...), les professionnels libéraux Partage du temps entre les différentes missions et activités : - Temps auprès de l'enfant (séances, bilans, observations, appareillages, autres) - Temps hors présence de l'enfant et liés à lui - Temps institutionnels liés à l'enfant (synthèse, écrits) - Temps de partenariat - Connaissance du développement psychomoteur du très jeune enfant et du handicap - Mettre en place un projet adapté à l'enfant, en cohérence avec le projet global et en concertation avec les autres professionnels agissant dans la situation - Rédaction de bilans et de comptes rendus - Observation adaptée du très jeune enfant - A l'écoute des demandes, des observations parentales, des réactions des enfants, des plaintes, des demandes de renseignement - Avoir de l'intérêt pour les enfants en situation de handicap - Capacité à expliquer simplement les troubles de l'enfant et les moyens de l'aider - Savoir travailler en équipe Une pratique des évaluations psychomotrices (Brunet Lézine, profil sensoriel Dunn, l'EPSA, bilan sensori-moteur, test de développement Denver.), une connaissance des TSA CCN 1966 Diplôme d'Etat en psychomotricité Indice 434 début de carrière (indemnité Laforcade/Ségur) Prise en compte de l'ancienneté CCN 66 Atouts : vacances scolaires, réseau très développé, conditions matérielles, équipe engagée
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 26H50 Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- CCN 66 indice 434 début de carrière
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Psychomotricité - diplôme d'état en psychomotricité Cette formation est indispensable
Compétences
- Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotriceCette compétence est indispensable
- Concevoir un projet thérapeutiqueCette compétence est indispensable
- Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)Cette compétence est indispensable
- Renseigner des documents médico-administratifsCette compétence est indispensable
- Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Employeur
CEN ACTION MEDICO SOCIAL PRECOCE SAVOIE
20 à 49 salariés
Centre d'Action Médico-Sociale Précoce : établissement accueillant un très jeune public en situation de handicap
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