Poste à temps partiel 0,7 ETP pouvant aller jusqu'à 0,5 ETP pour un remplacement de congé maternité. Mission générale : Conformément à l'organisation générale de l'établissement et dans le respect des personnes hébergées, l'Infirmier applique la politique de soins en vigueur dans l'établissement. Il réalise les soins infirmiers et est responsable des soins qu'il fait réaliser par délégation. Il favorise l'éducation à la santé afin que soient préservés ou restaurés la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Attributions : L'Infirmier a notamment pour attributions de : - Assurer les soins techniques infirmiers avec la connaissance pharmaceutique de surveillance qui s'y rattache ; - Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et mettre en place les actions adaptées, y compris dans les situations d'urgence ; - Mettre en place les actions visant à prévenir la dégradation de l'état général des personnes hébergées ; - Eduquer et conseiller les personnes hébergées et leur entourage en vue d'une démarche d'autonomisation ; - Appliquer les procédures en vigueur relatives à l'évacuation des déchets à risques infectieux ; - Organiser la continuité des soins avec les partenaires extérieurs et les intervenants libéraux ; - Assurer la communication écrite et orale avec l'ensemble de l'équipe du site selon les modalités pratiques en vigueur au sein de l'établissement ; - Encadrer au quotidien les stagiaires et le personnel soignant placés sous sa responsabilité ; - Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux ; - Veiller à l'utilisation par le personnel soignant du matériel technique adapté (appareils de levage ) mis à disposition ; - Participer à la gestion des stocks des matériels médicaux et des fournitures médicales ; - Participer de manière active à l'amélioration de la prise en charge soignante dans l'établissement et à l'évaluation des pratiques ; - Rendre compte à sa hiérarchie de son activité en toute transparence.