Employé / Employée de ménage (H/F) 46 - CRESSENSAC SARRAZAC
Offre n° 192HBBY
Employé / Employée de ménage (H/F)
46 - CRESSENSAC SARRAZAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 mai 2025
Nous sommes à la recherche d'une personne afin de s'occuper de l'entretien de 5 chambres d'hôtes composées de 6 lits doubles et 2 lits simples ainsi que de leurs parties communes et d'un restaurant de 30 places ( possibilité d'aide au repassage et à la plonge en cuisine). Nous proposons un emploi en toute autonomie, horaire à convenir mais presté idéalement entre 9h et 16h, incluant une pause déjeuner de 1/2h, repas pris ensemble dans une petite structure familial employant actuellement 3 personnes. Date d'embauche : - 01/07/2025 au 31/08/2025 en CDD de 20h, presté comme suit: Semaine 1 : lundi, mardi, samedi et dimanche Semaine 2 : mercredi, jeudi et vendredi Profil recherché : autonome, minutieux, discrétion, motivé et courageux. Expérimenté ou non, étudiant ou reconversion professionnelle. - Contrat pouvant être évolutif en fonction du planning des réservations tant au niveau des horaires que de la durée du contrat.
- Type de contrat
-
Saisonnier - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 20H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.0 Euros
- Mutuelle
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Caractéristiques des produits de nettoyage
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
- Communication avec les employeurs
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Entretenir le linge
- Entretenir une surface, un sol
- Gestion de la confidentialité et discrétion
- Gestion des déchets
- Gestion des déchets et recyclage
- Gestion des stocks de fournitures domestiques
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Informer la personne des anomalies constatées sur les appareils ou mobiliers
- Laver des vitres
- Maintenir une communication efficace avec tous les membres de la famille
- Normes d'hygiène et de propreté
- Planification des tâches ménagères
- Rendre compte de son activité
- Respecter la confidentialité des informations
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Règles de sécurité domestique
- Techniques de désinfection des surfaces
- Techniques de nettoyage et d'entretien
- Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Débits de boissons
Employeur
Auberge d'ici et d'ailleurs
Restaurant pouvant accueillir une trentaine de couvert avec 5 chambres d'autres / 14 personnes. Cuisine traditionnelle incluant des recettes "grand-mère" et des plats mijotés. Couple belge, madame aux fourneaux, monsieur au service aidé par un aide cuisinier.
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