Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles 35 - LA BOSSE DE BRETAGNE

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Offre n° 192HZGQ
Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

35 - LA BOSSE DE BRETAGNE - Localiser avec Mappy

Publié le 13 mai 2025

La commune de La Bosse de Bretagne est située au Sud de Rennes recrute pour son service scolaire un ou une ATSEM. Horaires : Le travail s'effectuera essentiellement en équipe, à raison de 2 jours par semaine, à définir avec le binôme et les enseignantes. De 08h40 à 12h40 et 13h00 à 19h00. Soit 20h00 par semaine en période scolaire. Heures volantes à prévoir pendant les vacances scolaires pour quelques heures de ménage. Missions : 1. Activités principales temps scolaires : Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents (classe, garderie). Préparation des activités pédagogiques pendant le temps scolaires (installation et rangement du matériel). Animations des activités pédagogiques(ateliers) pendant le temps scolaire sous la responsabilité de l'enseignante. Installation salle de motricité. Aide à l'hygiène (accompagnement aux sanitaires, aide à l'habillage et au déshabillage). Soin aux enfants en cas de blessures. Surveillance des enfants dans la cour et pendant la sieste. Accompagnement lors de sortie scolaires ou sportives. Entretien quotidien du linge. 2. Activités principales temps périscolaires : Assurer la surveillance de la cour. Service et surveillance à la cantine. Assurer la sécurité morale et physique des enfants. Respecter les différents régimes alimentaires et PAI. Surveiller et Animer les temps périscolaires en proposant des activités adapter à l'âge de l'enfant. Appliquer les règles de sécurité sur les temps périscolaires. Effectuer le pointage des enfants à la cantine et la garderie. 3. Activités ponctuelles : Grand ménage aux vacances scolaires (entretien des locaux, lavage des jeux et des jouets, du mobilier et du linge....). Participer au projet éducatif. Compétences requises et savoir être / profils : Savoirs : Permettre le développement de l'enfant. Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité. Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs. Maîtriser les techniques de nettoyage et d'utilisation des produits d'entretien. 2. Savoir-Faire : Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens. Aider à l'acquisition de l'autonomie. Assurer la sécurité des enfants. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Mettre en œuvre des techniques de jeux et des activités. Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition. 4. Savoir Être Écouter Savoir gérer les conflits. Savoir communiquer. Savoir travailler en équipe. Disposer d'un sens d'organisation. Être autonome, responsable, discret, patient. Candidature à adresser : CV et lettre de motivation. A l'attention de M. Le Maire 11 rue de la mairie 35320 LA BOSSE DE BRETAGNE. Date limite le 10/06/2025 Pour plus d'informations contactez Mme Massicot au 0299446203

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
temps partiel - 20H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Statutaire + adhésion au COS.

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Savoir-être professionnels

  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Travailler en équipe
  • Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE

6 à 9 salariés


La Bosse de Bretagne commune de 709 habitants est une commune dynamique. Les services municipaux sont composés de 7 agents : 4 personnes service scolaire et périscolaire, 2 personnes service administratif et 1 personne service technique.

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