Directeur / Directrice artistique - jeux vidéo (H/F)

Directeur / Directrice artistique - jeux vidéo (H/F) 75 - Paris 5e Arrondissement

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Offre n° 192JHWF
Directeur / Directrice artistique - jeux vidéo (H/F)

75 - Paris 5e Arrondissement - Localiser avec Mappy

Actualisé le 15 mai 2025

Vous serez à un poste clé de l'équipe : votre rôle sera d'intervenir à toutes les étapes du développement des différents jeux. Vous travaillerez notamment avec le directeur créatif sur les enjeux créatifs et avec le lead developer Unity sur les enjeux techniques. Vous aurez à travailler sur plusieurs projets de différentes tailles en parallèle et aurez donc besoin d'une organisation et d'une attention aux détails élevées. Vos principales missions seront de : - Garantir un rendu professionnel et la cohérence ergonomique et visuelle des productions. - Superviser l'ensemble des étapes de conception graphique - Encadrer et coordonner le travail d'une petite équipe junior (salarié-es, alternant-es, stagiaires) - Conduire et accompagner l'intégration visuelle dans Unity et occasionnellement sous format web, via, entre autres, la production de documents de design et de transmission compréhensibles et exploitables pour le reste de l'équipe. - Respecter les deadlines et les priorités tout en préservant la qualité artistique des rendus. - Entretenir une ambiance de travail créative, enthousiaste, efficace. Vos compétences Idéalement, vous : - disposez d'une forte culture visuelle et artistique - avez une bonne connaissance du pipeline graphique et des contraintes d'Unity, - êtes à l'aise avec la conception et l'intégration d'interfaces Vous savez concevoir pour PC et pour smartphone - maîtrisez la typographie pour une parfaite lisibilité de l'information. - Savez concevoir aussi bien des décors, des personnages que des UI, et savez créer en 2D et en 3D. - pouvez créer pour le print (usage occasionnel). - trouvez la "touche" artistique et graphique qui rendent les projets raisonnables et attrayants - aimez accompagner et former les artistes de votre équipe et déléguer des responsabilités en toute confiance pour leur permettre de progresser. - aimez le travail d'équipe et l'échange avec les autres corps de métier en se mettant collectivement au service du projet (climat de confiance réciproque, critiques constructives et bienveillantes permettant l'évolution des pratiques de chacun-e) - vous intéressez au potentiel du jeu vidéo pour l'enseignement et l'intérêt général, car nous avons à cœur que notre équipe partagent cette vision. Expérience indispensable Une formation spécialisée en art et jeu vidéo ainsi qu'une expérience d'au moins 5 ans dans le jeu vidéo incluant des précédents postes en direction artistique sont attendus. Un cadre de travail agréable et stimulant En rejoignant Ikigai, vous trouverez un cadre de travail flexible sans crunch, privilégiant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Ikigai valorise également l'inclusivité et l'accompagnement professionnel, tout en offrant un environnement stimulant pour ceux et celles qui souhaitent s'investir dans un projet à impact sociétal fort. - Lieu : Nos locaux sont à Censier-Daubenton, Paris 5ème. Possibilité de télétravail partiel (2j MAXIMUM/semaine).

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 36000.0 Euros à 44000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents - artistique Cette formation est indispensable

Compétences

  • 2DCette compétence est indispensable
  • 3DCette compétence est indispensable
  • Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
  • Chaîne graphiqueCette compétence est indispensable
  • Conception et réalisation de sites web, d'animation, de jeux vidéo, ...Cette compétence est indispensable
  • Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
  • Concevoir et réaliser des éléments graphiques et visuelsCette compétence est indispensable
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Cette compétence est indispensable
  • Créer, élaborer et identifier des concepts innovantsCette compétence est indispensable
  • Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenairesCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Gestion de projet multimédiaCette compétence est indispensable
  • Piloter une activitéCette compétence est indispensable
  • Recueillir et analyser les besoins clientCette compétence est indispensable
  • Renseigner, mettre à jour une documentation techniqueCette compétence est indispensable
  • Règles d'élaboration d'une Charte GraphiqueCette compétence est indispensable
  • Sélectionner un projet en cohérence avec une politique artistiqueCette compétence est indispensable
  • Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
  • typographieCette compétence est indispensable
  • UICette compétence est indispensable
  • UnityCette compétence est indispensable
  • Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable

Langue

  • Anglais

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

GAMES FOR CITIZENS

6 à 9 salariés


Games for Citizens est une association de loi 1901 qui fédère le consortium national Ikigai, composé de plus de 30 universités, grandes écoles, laboratoires de recherches et associations, dans le développement d'un portail de jeux vidéo éducatifs à destination de l'enseignement supérieur et secondaire et du grand public, dans une dynamique de service public et d'éducation populaire.

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
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