Chargé de communication, print, digital & relations partenariales (H/F)

Chargé de communication, print, digital & relations partenariales (H/F) 39 - Poligny

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Offre n° 192KYLC
Chargé de communication, print, digital & relations partenariales (H/F)

Actualisé le 14 mai 2025

Sous la responsabilité de la directrice/programmatrice et de la directrice du pôle actions culturelles, relations publiques, communication et en lien avec l'assistant-e communication et billetterie, la personne élabore et met en œuvre la communication du Moulin et participe aux évolutions de celle-ci dans le cadre de la réhabilitation. Il-elle aura pour missions : COMMUNICATION - Élaborer et mettre en œuvre le plan de communication, d'éditorialisation, les retroplannings et échéanciers de la communication de la structure, à partir des éléments stratégiques proposés par la direction. - Être garant-e d'une ligne éditoriale de l'information par la rédaction des textes de présentation des activités de l'association pour tous supports. - Veiller à la maîtrise, à l'attractivité et au dynamisme des contenus. - Assurer la définition, la conception et la diffusion de l'ensemble des supports de communication (print, web, vidéo...). - Assurer la cohérence graphique et visuelle de l'ensemble des productions de communication. COMMUNICATION PRINT - Gérer et suivre la réalisation des supports de communication print (en lien avec graphiste et imprimeur). - Mettre en place le planning de diffusion des outils de communication print en lien avec les prestataires, partenaires et avec l'assistant-e communication et billetterie. COMMUNICATION DIGITALE - Assurer la gestion et l'animation du site internet (en lien avec le webmaster), des réseaux sociaux et des outils de communication numériques. - Assurer le référencement du site internet et des événements. - Rédiger et envoyer les newsletters. - Proposer et mettre en œuvre les actions de marketing digital dimensionnées aux besoins de l'activité. - Animer une relation et une expérience qualitative et participative avec les usager-ères du numérique. RELATIONS MEDIAS - Assurer les relations presse au niveau local, national et international. - Suivre, mettre à jour et animer le réseau médias (événements presse.). - Rédiger et mettre en forme les outils presses (rédaction et envoi de dossiers de presse, communiqués.). - Créer et animer le lien entre réseau presse et activités (interviews, accréditations, accueil sur les événements, invitations.). - Suivre et mettre à jour la revue de presse. RELATIONS PUBLIQUES - Suivre et mettre à jour la base de données contact de l'association. - Développer des outils de connaissance des publics. - Elaborer, organiser et mettre en œuvre la relation aux différents publics ciblés dans une valorisation favorable de l'image de la structure et une augmentation de la notoriété. RELATIONS PARTENAIRES / MÉCÉNAT - Elaborer, organiser et mettre en œuvre une dynamique partenariale pour gagner en notoriété et en efficacité marketing. - Assurer le suivi des partenariats de mécénat en place et leur renouvellement. - Faire de la veille sur les nouveaux partenariats à développer. BUDGET - Suivre et mettre à jour l'ensemble du budget de communication. Participer activement aux réunions d'équipe hebdomadaires générales et par thématique, participer en lien avec le reste de l'équipe à l'organisation générale des soirées.

Type de contrat

CDD - 8 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H Travail en journée

Salaire

Pc portable
Rémunération grille CCNEAC, groupe

Déplacements

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

Adapter une campagne promotionnelle à une cible ou un produitCette compétence est indispensable
Administrer un site webCette compétence est indispensable
Analyser les données d'audience pour améliorer les stratégiesCette compétence est indispensable
Analyser les retours et ajuster les stratégies de communicationCette compétence est indispensable
Concevoir des supports de communication audiovisuelsCette compétence est indispensable
Concevoir des supports de communication visuelleCette compétence est indispensable
Développer des stratégies de contenu pour différents publicsCette compétence est indispensable
Développer un réseau, relancer les journalistes et les supports presse (écrite, radio, TV, Internet) lors des opérations de communicationCette compétence est indispensable
Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres servicesCette compétence est indispensable
Intégrer des éléments graphiques et visuels en respectant les standards webCette compétence est indispensable
Maîtrise de la chaîne graphique et des différentes étapes liées à l'édition de supports (print et digital)Cette compétence est indispensable
Maîtrise des logiciels de création et d'édition graphique (PAO [Publicité assistée par ordinateur]) : Photoshop, Illustrator, InDesignCette compétence est indispensable
Mettre en oeuvre des actions de communicationCette compétence est indispensable
Mettre en oeuvre une stratégie de communicationCette compétence est indispensable
Optimiser les campagnes de communication digitaleCette compétence est indispensable
Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'informationCette compétence est indispensable
Réaliser des supports de communication multimédiaCette compétence est indispensable
Réaliser la mise à jour d'un site webCette compétence est indispensable
Réaliser le bilan des actions de communicationCette compétence est indispensable
Réaliser une revue de presseCette compétence est indispensable
Rédaction de contenu créatifCette compétence est indispensable
Rédiger des communiqués de presseCette compétence est indispensable
Rédiger le contenu d'un support de communicationCette compétence est indispensable
Stratégies de communication digitaleCette compétence est indispensable
Surveiller les tendances du marché digitalCette compétence est indispensable
Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
Veiller à la cohérence de l'image de l'entreprise sur l'ensemble des déclinaisons de la communication et des supports (éditorial, Web, Intranet, événements, médias, réseaux sociaux)Cette compétence est indispensable
Évaluer l'efficacité des campagnes promotionnellesCette compétence est indispensable
CMS (Système de gestion de contenu)
Excellente culture digitale (Internet et réseaux sociaux, publicité online, outils collaboratifs…), marketing et commerciale (marketing direct, CRM, produits…)
Logiciels d'édition multimédia
Logiciels de montage photo
Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintes
Optimiser le référencement naturel (SEO) des sites web
Optimiser les performances d'un site web
Organiser une conférence de presse
Respecter les normes éthiques et légales en vigueur
Évaluer l'e-réputation d'un site web

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Faire preuve de créativité, d'inventivité
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Arts du spectacle vivant

Employeur

PROMO DEGEL

3 à 5 salariés

Le Moulin, Scène de Musiques Actuelles du Jura, offre une programmation musicale régulière et variée. De septembre à juin des concerts sont organisés chaque semaine au Moulin de Brainans et aussi, Le Moulin Tourne dans des salles partenaires et pendant son festival gratuit musical itinérant « Les Nuits (Re)Belles ». Le Moulin développe aussi la réalisation de projets d actions culturelles et accompagne les pratiques artistiques amateurs et professionnelles. Mme Claire FRIDEZ

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