Nous recherchons un(e) moniteur éducateur pour la mise en place d'un nouveau service d'accueil de jour et d'équipe mobile à destination d'adultes présentant des troubles du spectre autistique, situé à La Queue en Brie (94), Ce dispositif est un service préfigurateur d'un projet de plateforme de services toutes modalités d'accompagnement (hébergement, accueil de jour et milieu ordinaire) à destination d'adultes autistes qui ouvrira en 2026 sur le site de la Queue en Brie dans l'enceinte de l'hôpital les Murets. Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire : 1 responsable, 2 ES, 1 AES, 2 moniteurs éducateur, 1 ergothérapeute, 1 infirmier, psychologue, médecin psychiatre. DESCRIPTION DU POSTE Vous aurez pour mission, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires, de : - Mettre en œuvre les projets personnalisés, en liaison avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire - Participer à l'évaluation et à la définition du projet global de la personne - Rassembler les informations permettant la rédaction du projet individuel et rédiger le volet éducatif - Evaluer les actions menées et réajuster les objectifs poursuivis dans les activités - Veiller à la continuité et la cohérence du projet personnalisé - Intervenir auprès des partenaires pour soutenir le projet de la personne - Aider et accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne - Observer et analyser les situations éducatives pour répondre aux besoins des jeunes - Accompagner l'usager dans les démarches (organismes sociaux, santé.) - Mettre en œuvre les techniques d'éducation structurée et de communication - Mettre en place des activités appropriées aux besoins des jeunes QUALITES ATTENDUES - Capacité rédactionnelle : savoir rédiger et mettre en forme les notes, documents et ou rapports - Aptitude à comprendre et utiliser l'information : identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations - Sens du travail en équipe - Réactif, consciencieux et organisé RECRUTEMENT - Horaires de journée - Recrutement par voie contractuelle (CDD de 6 à 12 mois) - statutaire- mutation - Grille de la FPH PROFIL DU POSTE - Diplôme de moniteur éducateur - Capacités d'organisation et d'adaptation - Capacités à travailler en suivant rigoureusement les protocoles d'accompagnement personnalisé - Appétence de travail en équipe pluridisciplinaire - Déplacements / Permis de conduire AVANTAGES - Formations continues proposées et encouragées avec possibilité d'évolution en promo professionnelle - Parcours d'intégration favorisé à la prise de poste - Restauration self subventionné - Reprise d'ancienneté - 25 jours de congés + 12 RTT - Adhésion au CGOS (prestations sociales, culturelles et de loisirs : prestation garde d'enfants, CESU, chèques vacances, billetterie.) + Chèques cadeaux à Noël - Politique de QVT avec des massages de bien-être 1 fois par semaine - Remboursement du titre de transport à hauteur de 75 % ou prime de mobilité