Moniteur d'atelier mécanique (H/F) 69 - COUZON AU MONT D OR
Offre n° 192SPCS
Moniteur d'atelier mécanique (H/F)
69 - COUZON AU MONT D OR - Localiser avec Mappy
Publié le 20 mai 2025
Faisons CONNAISSANCE ! L'Œuvre Saint Léonard est une Association Reconnue d'utilité publique, qui agit en faveur de l'inclusion depuis 160 ans. Sa mission est d'accompagner des personnes adultes en situation de handicap, tout au long de leur parcours de vie. À ce jour, l'OSL gère un ESAT, un Foyer d'Hébergement, un Foyer de Vie, un Accueil de Jour, un Domicile Collectif et un SAVS, au sein desquels 140 salariés accompagnent 260 personnes. En intégrant le collectif de travail de l'OSL, vous contribuerez à la mise en œuvre du projet de vie des personnes que nous accompagnons. Votre mission repose sur des valeurs de bientraitance et de considération des usagers. Elle s'exerce dans le respect de la singularité de chaque personne, avec le souci permanent de reconnaître et valoriser son pouvoir d'agir. Lieu d'inclusion professionnelle, l'ESAT Ateliers Saint Léonard propose des activités variées et des conditions de travail adaptées à toutes les compétences dans les métiers du conditionnement, de la logistique, de l'électricité, de la mécanique, des espaces-verts. Vos MISSIONS : Dans le respect des valeurs du projet associatif et dans le cadre du projet d'établissement, vous contribuez à la reconnaissance, à la valorisation et au développement des compétences et à la qualité de vie au travail des personnes accompagnées à l'ESAT. Au sein d'une équipe de 16 moniteurs, qui accompagnent au total 150 travailleurs en situation de handicap, vous aurez la charge d'une équipe d'ouvriers sur un atelier de mécanique générale. Vous permettrez à des travailleurs en situation de handicap de réaliser des apprentissages et de mettre en œuvre un projet professionnel inclusif s'appuyant sur les travaux confiés par les clients (entreprises, associations, collectivités locales et particuliers dans la région des Monts d'Or). Vous organisez ainsi la production, sous-traitance pour des clients divers, sur des activités d'usinages simples (perçage, taraudage, coupe/débit, poinçonnage), de soudage (soudures par ponts et soudures semi-automatiques), de montage et de finition. Votre PROFIL : Compétences métier : - Compétences liées aux métiers mécaniques : réglage des machines, mise en place de gabarits, organisation de la production, utilisation du logiciel de gestion de production - Capacité à être en relation directe avec les clients et réfléchir à des projets de travaux à intégrer - Usage informatique (Word, Excel, Outlook, dossier de gestion de l'usager, ERP-GPAO.) Savoirs être : - Capacité à travailler en équipe et particulièrement en binôme - Capacité de communication, d'écoute et d'empathie - Respect des personnes accompagnées - Bon relationnel - Initiative et autonomie, dont capacité à rendre compte - Flexibilité et adaptabilité - Capacité d'organisation et rigueur - Pédagogie Rémunération (selon la CCN 66) : - En début de grille : 1801.80 € brut + SEGUR (reprise d'ancienneté possible selon les règles en vigueur dans la convention collective) - Poste à temps plein (37.25h avec RTT) - Horaires actuels : du lundi au vendredi de 8h25 à 16h20 (sauf mercredi : 7h25-16h20).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2039.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
OEUVRE SAINT LEONARD
100 à 199 salariés
L'OSL est une association Loi 1901, non parentale, créée en 1864 et reconnue d'utilité publique. L'OSL accueille des personnes adultes présentant une déficience intellectuelle au sein de ses six établissements. Mme Charlotte PASCAL
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