Technicien spécialisé (H/F)

Technicien spécialisé (H/F) 75 - Paris 8e Arrondissement

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Offre n° 192WVHM
Technicien spécialisé (H/F)

75 - Paris 8e Arrondissement - Localiser avec Mappy

Actualisé le 23 mai 2025

MISSIONS SOLIHA Grand Paris recherche pour ce poste un collaborateur qui exercera des missions de Technicien(ne) pour compléter notre équipe mobilisée sur le redressement des copropriétés sur le territoire d'Est Ensemble (93), l'assistance à la DRIHL 93 pour la mise en œuvre de travaux d'office Vous exercerez au sein du pôle « Conduite de projets de territoires» (60 collaborateurs) dirigé par Estelle BARON et dont l'objectif est d'accompagner les territoires dans la conception et la mise en œuvre de leurs politiques publiques de l'habitat privé Les principaux domaines d'expertise du pôle sont la lutte contre l'habitat indigne, le redressement des copropriétés en difficulté, l'intervention préventive en copropriétés fragiles ou encore l'amélioration thermique et énergétique des immeubles et logements Au sein du pôle « Conduite de projets de territoire » vous serez affectez à l'équipe de LHI, sous la responsabilité de la directrice de projet LHI, pour le suivi-animation de copropriétés dégradées dans le cadre du Dispositif de Traitement à l'Amélioration de l'Habitat, sous le pilotage d'Est Ensemble. Vous aurez pour mission : Mission En relation avec les autres techniciens du projets et l'équipe pluridisciplinaire vous exercerez les missions suivantes : - Réalisation du diagnostic technique pour l'aide à la décision : expertise technique sur l'état du bâti et les travaux urgents ou nécessaires à la remise en état de l'immeuble, visites de certains logements, estimation des coûts de travaux, avis sur le potentiel d'amélioration thermique et environnemental des immeubles suivis - Accompagnement à la définition d'un projet de réhabilitation global, cohérent et réaliste, avec le conseil syndical, le syndic et le maître d'œuvre de l'immeuble - Vérification de la conformité des projets de travaux des propriétaires avec les réglementations des organismes financeurs de l'amélioration de l'habitat. Signalements des situations qui le justifient - Participation aux réunions de chantiers et suivi de facturation - Dans le cadre de la Veille technique et social, apporter un avis technique sur les disfonctionnements observés et leu résolution Au sein de ce poste - Vous interviendrez dans des contextes diversifiés, en lien avec de nombreux partenaires reconnus engagés dans l'accompagnement des ménages fragiles - Vous rejoindrez des équipes dynamiques, engagées, dans une association reconnue et structurée autour d'un projet social qui a du sens. PROFIL RECHERCHE Vous êtes motivé(e) par le projet social et d'intérêt général de SOLIHA Formation Diplôme Bac + 5 minimum : économie de la construction, architecture, urbanisme, aménagement Expériences : Expérience souhaitée dans le domaine de l'habitat privé Compétences et qualités requises : - Connaissances des problématiques sociales et environnementales liées à l'habitat (notamment la rénovation énergétique) - Connaissance des politiques de financements de l'amélioration de l'habitat - Sens de l'organisation, autonomie, rigueur, méthode et disponibilité - Capacité d'écoute des besoins et des attentes exprimées - Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques - Excellent relationnel, capacité d'adaptation à un public très hétérogène et sens du service affirmé - Capacité à s'intégrer rapidement au sein d'une équipe pluridisciplinaire CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible Lieu de travail : PARIS 8ème, prévoir des déplacements en Ile-de-France (réunions chez les syndics, à Paris et 93)

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 34000.0 Euros sur 13.0 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

SOLIHA GRAND PARIS

100 à 199 salariés

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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