Management de l'incubateur de projets durables : - Organiser, structurer et planifier les études prises en charge par l'incubateur de projets durables, en garantissant le respect des objectifs fixés - Préparer et animer les temps de travail transversaux de cette cellule - Suivre l'avancement et organiser le reporting des projets portés par cette cellule - Contribuer à la cohésion de l'équipe, et son insertion au sein de la direction et de la collectivité - Favoriser le développement des compétences, la motivation et l'engagement des agents - Mobiliser les agents pour l'amélioration continue des outils et process de la direction Contribution au bon déroulement des projets : - Entretenir et développer les relations avec les partenaires institutionnels et les autres directions de la collectivité - S'assurer de l'articulation des projets avec l'ensemble des acteurs internes et externes, - Mobiliser les acteurs (internes et externes) sur les différents projets - S'assurer de l'organisation des processus de suivi et de décision sur les projets - Accompagner les élus dans leur prise de décisions - Assurer un reporting régulier auprès du directeur - Piloter les actions de concertation et de communication liées au projet - Contribuer à l'optimisation des plans de financement des projets, en lien avec les directions ressources et les partenaires - Apporter son expertise pour le développement des projets complexes, et proposer des solutions de montage adapté afin de les faire émerger - Être force de proposition sur les opportunités dégagées par les projets Appui du directeur pour le pilotage stratégique : - Participer aux instances décisionnaires et aux temps d'échanges avec les élus - Participer à l'analyse stratégique et à la programmation des projets de la collectivité - Être en appui pour la construction d'outils de pilotage de la direction et des projets : tableaux de bord, outils d'aide à la décision Intérim du directeur : - Assurer l'intérim du directeur du laboratoire des projets et des innovations en cas d'empêchement Formations et expériences requises - Formation initiale de niveau bac +5 (urbanisme, architecte, géographe, ingénieur, aménagement du territoire...). - Expérience avérée en conduite de projets - Expérience en management d'équipe pluridisciplinaire - Capacité à appréhender les situations et les projets dans leur contexte élargi, à anticiper et à concevoir de proposer des solutions innovantes - Connaissance de l'environnement territorial - Très bon niveau d'expression écrite et orale - Connaissances dans les domaines de la règlementation de l'urbanisme et de l'aménagement, du cadre de vie et de l'environnement - Expérience souhaitée sur un poste similaire Compétences et qualités requises - Connaissance des techniques liées à la fonction - Maîtrise des Procédures / Réglementation - Engagement et sens du service public - Maîtrise des outils informatiques et capacités rédactionnelles, - Capacité d'analyse, prise d'initiatives, autonomie et réactivité, - Capacité d'adaptation, communication, qualités relationnelles et diplomatie - Être force de proposition, faire preuve d'organisation, de rigueur et de discrétion - Esprit d'équipe et de coopération POUR LES ENCADRANTS . Sens des responsabilités / Esprit de décision . Animation et motivation des équipes . Investissement dans le rôle d'accompagnant . Relations sociales et humaines . Aptitude à évaluer . Adaptabilité du Management Responsabilité particulière - Suivi budgétaire - Encadrement Condition d'exercice du poste, sous réserve d'éligibilité : - Temps complet : 39h/semaine (CA + RTT) - Position de travail (répartition assis/debout) : 90 % assis / 10 % debout- Horaires quotidiens du poste : lundi au jeudi 8h00-12h00 / 13h30- 17h30 vendredi 8h00-12h00 / 13h30-16h30 - Réunions régulières en dehors de ces horaires - Déplacement