Régisseur d'immeubles (H/F) 59 - DOUAI
Offre n° 192YSZY
Régisseur d'immeubles (H/F)
59 - DOUAI - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 juin 2025
Missions : Assurer la propreté des parties communes et des abords immédiats de votre périmètre ainsi que les sorties et entrées des containers poubelles selon les plannings des collectes assurer les permanences et les états des lieux entrants du périmètre participer à la maintenance et à la gestion du patrimoine : mission de surveillance, commande, suivi et contrôle des travaux et de leurs réalisations, gestion des réclamations contribuer à la gestion locative/commerciale : participer à l'accueil commercial, à la communication avec les locataires, veiller à l'application des clauses du contrat, participer en liaison avec le service commercial à la prise en charge des logements vacants prendre part au bien vivre ensemble : rappel des règles du contrat de bail. Vous serez non logés. Ce poste est fait pour vous si : vous avez acquis une première expérience en tant qu'agent d'entretien et/ou gardien d'immeubles liés à la gestion locative vous maîtrisez les techniques de nettoyage vous avez une appétence pour l'univers technique du bâtiment vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre aisance relationnelle et votre sens du service client vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et êtes à l'aise avec la gestion des contrats et documents administratifs
- Type de contrat
-
Intérim - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 7H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1425.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Aménager, entretenir un espace vert
- Assurer le respect des réglementations locales
- Contrôler l'état du bâti
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
- Entretenir les équipements de collecte de déchets
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Gérer des réclamations et litiges
- Maintenir un environnement propre et accueillant
- Réaliser des petits travaux d'entretien
- Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
RAS 330
1 ou 2 salariés
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