Responsable Comptable (H/F) 972 - Ducos
Offre n° 193CCCB
Responsable Comptable (H/F)
972 - Ducos - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 mai 2025
Prenez part au développement d'un groupe innovant, en forte croissance, où digitalisation et performance vont de pair. Notre client, entreprise dynamique et ambitieuse, place la transformation digitale au cœur de sa stratégie. L'optimisation des flux, la modernisation des pratiques comptables et la fluidité des échanges entre les équipes reposent notamment sur une GED performante, intégrée dans tous les processus financiers. Dans cet environnement structuré et stimulant, vous occuperez un poste stratégique avec une large autonomie et une responsabilité managériale forte. Vos missions Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous pilotez la production comptable et fiscale du groupe tout en encadrant l'équipe en place. Vous êtes garant(e) de la fiabilité des données et de l'efficacité des processus. Supervision comptable et production des comptes : - Superviser la saisie courante des opérations comptables dans la GED, en veillant à la qualité de la codification (générale et analytique). - Garantir la bonne intégration et la digitalisation des pièces comptables dans l'outil de GED. - Produire dans les délais impartis les comptes sociaux (y compris les résultats par section analytique) et l'annexe comptable, dans le respect des obligations légales. - Superviser la tenue des comptabilités auxiliaires (clients, fournisseurs) et de la comptabilité analytique. Fiscalité et conformité réglementaire : - Assurer la gestion intégrale de toutes les déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE.). - Garantir la conformité et la ponctualité des télépaiements et des obligations déclaratives. Révision, clôture et reporting : - Piloter les écritures de clôture mensuelle et annuelle (FNP, CCA, amortissements.). - Préparer les dossiers de révision pour les Commissaires aux Comptes. - Contribuer à l'élaboration des reportings financiers périodiques et participer à la construction des budgets annuels. Optimisation des processus et pilotage de la performance : - Accompagner la mise en place de procédures de gestion et d'indicateurs de performance (KPI) et de contrôle de gestion. - Participer activement à l'amélioration continue des outils digitaux et des processus internes pour renforcer l'aide à la décision. Management et coordination : - Manager et faire monter en compétences le service administratif et comptable dans un esprit de collaboration et de modernité. - Garantir le respect des règles comptables, fiscales et sociales. - Suivre les engagements juridiques de la société (contrats) et superviser les éventuels contentieux importants en lien avec la Direction Financière. Votre profil Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité/finance (DCG, DSCG, Master 2, école de commerce avec spécialisation), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, en cabinet d'expertise comptable ou au sein d'un groupe structuré. Homme/Femme de chiffres et de résultats, vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'analyse, d'anticipation et de synthèse - Capacités rédactionnelles et relationnelles - Aisance dans les outils digitaux, avec une bonne maîtrise des environnements dématérialisés (GED, ERP.) Doté(e) d'un véritable leadership, vous avez encadré avec succès des équipes comptables et savez évoluer dans des contextes exigeants. Votre capacité à déléguer, à contrôler et à structurer les flux d'information fait de vous un pilier de la Direction Financière. Vous savez aussi faire preuve de pragmatisme, de discrétion et êtes un interlocuteur clé de la Direction Générale. Pourquoi rejoindre ce groupe ? - Une entreprise en expansion rapide, porteuse de projets structurants. - Une culture de l'innovation et du digital, où votre expertise est valorisée. - Un cadre de travail moderne, collaboratif et bienveillant.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Comptabilité - Master, DCG, DSCG Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Comptabilité généraleCette compétence est indispensable
- Comptabilité tiersCette compétence est indispensable
- Contrôler l'efficacité des procédures comptablesCette compétence est indispensable
- Contrôler la cohérence des comptes sociauxCette compétence est indispensable
- FiscalitéCette compétence est indispensable
- Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptablesCette compétence est indispensable
- Gérer la trésorerie, le recouvrementCette compétence est indispensable
- Réaliser un bilan comptableCette compétence est indispensable
- Élaborer des annexes comptablesCette compétence est indispensable
- Élaborer un compte de résultatCette compétence est indispensable
- Établir des déclarations fiscales et socialesCette compétence est indispensable
- Établir un reporting de trésorerieCette compétence est indispensable
- Établir un état de rapprochement bancaireCette compétence est indispensable
- Piloter une activité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
RSC & RH
1 ou 2 salariés
Le cabinet ATOUT RH Conseil regroupe des consultants RH spécialisée et expérimentés mettant leurs compétences exclusivement au service d'entreprises et de talents investis sur le marché Antillo-Guyanais. Nous contribuons à leur développement à travers nos services approfondis de recrutement de directeurs, managers comme de commerciaux, techniciens et fonctions support de talent pour une prise en charge de qualité basée sur une relation de confiance, tant avec nos clients qu'avec les candidats.
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