Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F) 06 - NICE
Offre n° 193DRDX
Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)
06 - NICE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juin 2025
Résidence à Nice Nord, recrute Aide soignant ou Accompagnant Educatif et Social OU A.M.P (**uniquement ces diplômes sont validés par les autorités) CDI à temps partiel PLEIN 151,67H/MOIS MISSIONS: Vous contribuez la qualité de prise en charge des personnes accueillies par l'apport de soins d'hygiène et de confort, dans le respect de leur degré d'autonomie. Vous apportez une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne. Vous participez la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins. Vous participez aux projets de l'établissement (démarche qualité , activités d'animation et de loisirs, projet individualisé du résident ). VOS ATOUTS: qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir au sein de notre résidence. Horaires : 7H30 à 19H30 Roulement Petite semaine/ Grande Semaine Rémunération selon convention collective CCU + PRIME Ségur au prorata+ PRIME RESIDENCE au prorata
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- GRILLE CCU+SEGUR+PRIME AU PRORATA
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents - DPAS OU AES AMP Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicaleCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Employeur
RESPONSABLE RH
20 à 49 salariés
Jours travaillés : De préférence le mardi matin et le jeudi après-midi., le reste du planning étant aménageable. Rémunération : CCU + reprise ancienneté Poste à pourvoir rapidement Mme NADIA PLA
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