Description du poste à pourvoir Missions principales : 1) Créer et instaurer les conditions de bien être individuel et collectif de l'enfant (hygiène, confort...) - Garantir la cohérence et l'harmonisation des pratiques - Accompagner et ajuster les pratiques pédagogiques - Accompagner l'équipe dans l'observation de l'enfant et son analyse - Favoriser l'innovation, la créativité, la motivation - Favoriser l'analyse des pratiques et le travail en équipe - Assurer le développement, l'épanouissement du jeune enfant, dans son environnement, en application avec la politique de la Ville. - Accompagner et former les professionnels de la petite Enfance 2) Assurer un rôle de conseil à la parentalité - Conseiller et accompagner les parents qui contactent sur les questions d'éducation et de santé du jeune enfant - Orienter les parents vers les structures adéquates - Réaliser ou proposer des supports à destination des parents sur les besoins du jeune enfant (alimentation, santé, sommeil.) - Mettre en place des ateliers parentalité en lien avec les besoins du territoire - Assurer le suivi de l'offre de garde chez les assistantes maternelles - Accompagner les parents dans la recherche d'un(e) assistant(e) maternel(le) - Informer parents et assistantes maternelles sur les questions réglementaires et juridiques des fonctions employeur/employé. 4) Etre force de proposition pour améliorer le service rendu et répondre aux objectifs fixés par la Municipalité.