Offre n° 193JBWR
AMP OU AES (H/F)
18 - BOURGES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 juin 2025
Le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale L'ENVOL de l'association Espoir 18 recherche un/une accompagnateur/trice. Vous serez amené à intervenir sur l'ensemble du département du Cher, auprès de personnes fragilisées par des difficultés psychiques. Sous la responsabilité de la cheffe de service, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (CESF, CIP, Animatrice), l'accompagnateur/trice a pour missions : * d'accompagner à domicile les usagers dans la gestion des gestes du quotidien * d'accompagner les usagers dans le cadre de leur projet individuel (transport en commun, accompagnement à des rendez-vous médicaux...) * d'animer des temps collectifs d'activités au sein du SAVS * d'accompagner les usagers lors d'activités de droit commun dans un but d'insertion sociale * d'effectuer des bilans d'évaluation et des comptes-rendus d'intervention Ces missions interviennent dans le cadre du rôle éducatif de l'accompagnement dans le travail d'assurance ou de réassurance de la personne, de son accès ou son retour à l'autonomie et d'un retour au bien-être dans sa vie personnelle, sociale et voire professionnelle. CDD de 2 mois, à temps complet (remplacement congés d'été). Prise de poste 1er juillet 2025 Permis B obligatoire Salaire CCNT 1966, reprise ancienneté professionnelle selon les dispositions conventionnelles Statut AMP, prime Ségur Véhicules de service, Ordinateur, téléphone portable, frais kilométriques remboursés selon le barème fiscal, contrat auto-mission
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- prime Ségur et RTT
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Action sociale - AMP ou AES Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne lors d'un déplacementCette compétence est indispensable
- Ecoute et bienveillanceCette compétence est indispensable
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
- Respecter la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
- Surveiller l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Rendre compte de son activité
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
Association ESPOIR 18
20 à 49 salariés
L'association aide et soutient des personnes fragilisées par des difficultés psychiques, par la mise en Suvre de moyens susceptibles de favoriser l'épanouissement de ses personnes et de créer des structures et services permettant leur accompagnement vers une autonomie sociale et socio-professionnelle dont le SAVS, la résidence accueil et les GEMs. Mme MARIE LAURE AUDONNET
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