Assistant commercial / Assistante commerciale 10 - TROYES
Offre n° 193MNHY
Assistant commercial / Assistante commerciale
10 - TROYES - Localiser avec Mappy
Publié le 06 juin 2025
Rejoignez SUPPLAY Troyes en tant qu'Assistant(e) commercial(e) et recrutement dans son agence ! Démarrez en CDI. Supplay - Interim et Recrutement, acteur incontournable du recrutement et de l'intérim en France, cherche un(e) Assistant(e) commercial(e) et recrutement à relever des défis avec le sourire et un brin de folie ! Vous avez envie de : - Développer et entretenir des relations de confiance avec nos clients et partenaires ? - Booster les résultats de l'agence comme un pro, tout en veillant à l'humain ? - Innover, surprendre, et mettre du fun dans le recrutement ? Vos missions principales : - Recruter : Chasser les talents - Tracer son recrutement - Fidéliser les intérimaires - Vendre : Servir les commandes - Proposer des talents - Gérer : L'administration du personnel - La paie des intérimaires Ce qu'on attend de vous : Un talent naturel pour le recrutement et la négociation. Une bonne dose de motivation et un sens de l'humour (ça compte chez nous !). Une vraie passion pour le contact humain et l'esprit d'équipe. Vous avez déjà une expérience dans le travail temporaire, et vous souhaitez évoluer ? Alors rejoignez l'aventure SUPPLAY, là où les challenges deviennent fun et les succès se partagent en équipe ! Envoyez-nous votre CV, on a hâte de vous rencontrer !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H50 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 24000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 13.0 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
- Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires
- Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
- Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
- Développer et fidéliser la relation client
- Développer l'esprit d'équipe
- Favoriser l'entente, la collaboration
- Goût de la prospection téléphonique
- Gérer le personnel (pointages, notes de frais, suivi des formations)
- Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteur
- Gérer les interactions en face-à-face : accueil des visiteurs et déplacements occasionnels
- Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
- Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)
- Techniques commerciales
- Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- S'adapter aux changements
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
SUPPLAY
3 à 5 salariés
"Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification." Mme Hélène DRUMINY
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