L'animateur en EHPAD, sous la responsabilité du responsable cadre de vie, propose des activités diversifiées et adaptées aux personnes âgées en fonction de leurs habitudes de vie, du projet d'accompagnement personnalisé et du projet d'établissement. Son action s'insère dans le cadre de prestations culturelles, physiques, sociales où les notions de lien social et de plaisir sont toujours présentes. Les animations dispensées permettent de préserver, maintenir ou rétablir l'autonomie du résident, en termes d'accompagnement dans l'accomplissement des actes essentiels de la vie, en recherchant la participation de celui-ci chaque fois que possible. L'animateur travaille en équipe pluridisciplinaire. Vos missions sont les suivantes. 1)Préparer, organiser, coordonner, les animations de l'EHPAD -Accompagne les résidents vers les lieux d'activités (salle d'animation, espace culturel, salle de restaurant, etc.) -Participe, avec le responsable du cadre de vie, à l'élaboration d'un projet global d'animation en lien avec les projets d'accompagnement personnalisé ainsi qu'avec l'équipe soignante (groupes de travail, réunions...) -Définit pour chaque activité envisagée les objectifs et le type de résidents concerné, en lien avec l'équipe soignante -Contribue au maintien de l'autonomie du résident et à son épanouissement par des activités qu'il organise en interne ou en lien avec des prestataires (activités manuelles, jeux de société, ateliers mnésiques, spectacles, ateliers de gymnastique légère et adaptée, sorties, fêtes...) - Permet les échanges, les contacts avec les autres résidents et l'environnement extérieur (intervenants extérieurs, associations, autres établissements...) -Contribue à l'intégration des familles et des bénévoles dans la résidence en lien avec les activités -Travaille en partenariat avec les acteurs locaux (médiathèque, écoles...), avec les membres de l'équipe médico-soignante de l'EHPAD, et plus largement avec le CCAS (services supports en animation notamment) -Prépare et met en œuvre les programmes hebdomadaires, mensuels et annuels en y incluant les fêtes calendaires et différents événements mondiaux ou régionaux. Il s'assure qu'aucun résident n'est mis en situation d'échec et que les animations satisfont le plus grand nombre grâce à l'évaluation des activités -Favorise le lien individuel avec les résidents (visite aux résidents ne pouvant pas participer aux activités) -Diffuse le programme d'animation et invite les résidents et leur famille à y participer -Participe à l'organisation et à l'animation des fêtes (fête de Noël, fête de l'été.), en s'efforçant de respecter la culture, la spiritualité et les traditions, et de favoriser les repères dans le temps -Organise des événements exceptionnels -Assure le maintien et le développement de la vie sociale (sorties extérieures, droits civiques, échanges intergénérationnels, etc.) 2)tretien des lieux d'activité -Met en ordre et en propreté les lieux utilisés -Assure la gestion de l'intendance liée à la mise en œuvre des activités (achats, aménagement de salle, rangement, gestion des stocks) 3)Encadrement des stagiaires -Participe à l'accueil des stagiaires sur l'établissement -Le cas échéant, est responsable de l'évaluation des stagiaires en animation en lien avec le responsable cadre de vie. Profil - Bac pro animation - enfance et personnes âgées ou BPJEPS souhaité. A défaut, CPJEPS (certificat professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport) ou BAPAAT (Brevet d'aptitude professionnelle d'assistant animateur technicien) est requis. - Une expérience auprès des personnes âgées serait un plus - Compétences informatiques (Pack Office, Netsoins,.) pour la création de supports, affiches, plannings d'animations et la saisie de transmissions - Construire et développer une démarche coopérative de projet