Agent de service polyvalent en milieu rural (H/F) 03 - ST VICTOR
Offre n° 193NMVT
Agent de service polyvalent en milieu rural (H/F)
03 - ST VICTOR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 juin 2025
Vous effectuerez les missions d'agent polyvalent/e chargé/e de l'entretien et de l'hygiène des locaux, de missions périscolaires voire de la responsabilité de la cantine scolaire et de l'assistance des enseignants auprès des enfants. Vos missions principales : - Nettoyer les locaux scolaires et périscolaires voire administratifs ou destinés à la location ; - Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien et le protocole d'entretien de la structure ; - Respecter les conditions d'utilisation des produits Cantine : distribuer et servir les repas, accompagner les enfants pendant le temps du repas ; Cour de l'école durant la pause méridienne et avant / après l'école : Surveiller les enfants, les soigner le cas échéant et prévenir les accidents ; - Garderie : accueillir et encadrer un groupe d'enfants - Accompagnement des enfants pour le transport scolaire -Le cas échéant, suppléance de l'agent mis à disposition du centre de loisirs à Vaux (surveillance des enfants et organisation des activités). Profil - Organisation, rigueur, dynamisme, réactivité, esprit d'initiative, adaptabilité, force de proposition, qualités relationnelles ; - Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à la hiérarchie et action limitée à l'exécution des tâches autorisées. Expérience souhaitée idéalement sur l'ensemble des missions relevant de l'entretien et l'hygiène des locaux et du périscolaire ; - Esprit d'équipe et capacité de travail en équipe, disponibilité, sens du service public, loyauté, respect des obligations de discrétion et de confidentialité, de laïcité, de neutralité et d'objectivité face aux situations, sens de l'organisation. Vous devez posséder un moyen de transport car déplacements à Montluçon suite à l'incendie de l'école. Temps de travail : au minimum 31 heures hebdomadaires durant semaines scolaires, heures hebdomadaires lissées sur durée de chaque contrat Prise de poste le 29/08/2025 -
- Type de contrat
-
CDD - 9 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 31H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros sur 12 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - dans ce domaineCette expérience est indispensable
Compétences
- Baliser les zones glissantes
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Entretenir une surface, un sol
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
- Evacuer et trier des déchets, des produits
- Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
- Organiser le rangement des produits de nettoyage
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
- Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
10 à 19 salariés
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