Directeur/trice de crèche (H/F) 69 - Francheville
Offre n° 193PGLP
Directeur/trice de crèche (H/F)
69 - Francheville - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 juin 2025
Les micro-crèches Graines d'écolos recherchent un(e) directeur(trice) pour assurer le fonctionnement et la dynamique de deux établissements sur Francheville (quartier du Bourg et quartier de Bel-Air) à compter du 25 août 2025. Le poste proposé est en CDI, à temps complet de 35 heures, avec des horaires réguliers pouvant variés selon les besoins. Votre profil : - Vous bénéficiez du DE d'Educateur de Jeunes Enfants ; - Vous cumulez 3 ans d'expérience professionnelle auprès de jeunes enfants ; - Vous avez le sens du relationnel, du travail d'équipe et des responsabilités. Vous êtes organisé(e), autonome et sensible à notre engagement écologique. Nos spécificités (consultez notre site internet !) : - Éducatives : accueil multi-âges de 12 enfants âgés de 2,5 mois à 4 ans, respect des rythmes, sécurité affective et apprentissage de l'autonomie ; - Pédagogiques : thématique mensuelle d'activités, intervenants extérieurs, sorties, évènements festifs ; - Organisationnelles : équipe pluridisciplinaire (gestionnaire, directeur/trice EJE, infirmière, auxiliaires de puériculture, animateur/trice petite enfance) ; - Sociales : réunions d'équipe, séances d'analyse de la pratique professionnelle, plan de formation, tickets restaurant, prime de fin d'année, chèques cadeaux, mutuelle. Vos missions : Vous serez garant(e) de la qualité d'accueil des enfants et leurs familles ! - Jouer un rôle de prévention, d'éducation et d'accompagnement auprès des familles et favoriser leur intégration au sein de la crèche. - Participer à l'organisation et à l'animation des évènements festifs et d'échanges. - Accueillir les nouvelles familles lors des rendez-vous d'admission. - Gérer les demandes d'accueil occasionnel. - Prendre en charge l'accueil d'un enfant ou d'un groupe d'enfants en renfort des Auxiliaires Petite Enfance en fonction des besoins. - Elaborer et animer des ateliers d'éveil réguliers. Vous serez manager d'équipe ! - Etre garant de l'application des projets éducatif et pédagogique ainsi que des protocoles dans les pratiques professionnelles. - Manager les équipes par la motivation, l'accompagnement et la coordination. - Animer des réunions de service mensuelles et participer aux réunions de service avec la gestionnaire. - Participer au processus de recrutement et à la formation des nouvelles auxiliaires Petite Enfance. - Assurer la préparation et la conduite des entretiens individuels. - Assurer l'élaboration et la mise en œuvre du plan de formation individuel et collectif. - Organiser l'accueil des stagiaires. Vous serez créateur/trice de projets ! - Participer à la définition du projet d'établissement. - Mettre en œuvre des partenariats pour les interventions internes et externes. - Définir et mettre en œuvre des projets pédagogiques, festifs, ... - Participer aux réunions et aux projets élaborés au niveau communal. - Assurer la communication interne. Vous serez gestionnaire de stocks ! - Gérer les stocks et les commandes.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2620.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educateur de jeunes enfants Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Concevoir un projet éducatifCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieurCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
GRAINES D'ECOLOS
3 à 5 salariés
Mme AGNES DIBON
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