Un Gestionnaire de créance 1 (H/F) 2A - SARROLA CARCOPINO
Offre n° 193RMFL
Un Gestionnaire de créance 1 (H/F)
2A - SARROLA CARCOPINO - Localiser avec Mappy
Publié le 11 juin 2025
Le lieu de travail est fixé à Ajaccio. PRINCIPALES MISSIONS : Dans le respect de la législation sociale, le/la gestionnaire de créance 1: -instruit les dossiers de créances, -renseigne les adhérents et tiers sur leurs droits et obligations -traite les réclamations -prépare les actions de contrôle interne. PROFIL RECHERCHE : H/F - - Bac +2 souhaité et/ou expérience probante dans le domaine apprécié. - Connaître les procédures contentieuses et de recouvrement. - Formuler oralement ou par écrit les règles de droit applicables. - Avoir un esprit d'analyse et de synthèse. - Sens de l'écoute, de la diplomatie et de la négociation et savoir convaincre. - Faire preuve d'autonomie, d'initiative et de réactivité. - Aisance dans l'utilisation des outils bureautiques,
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28999.0 Euros sur 13.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Collecter et analyser des données, des informations
- Contrôler la conformité des données
- Procédures de recouvrement de créances
- Réglementation du contentieux
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale
Employeur
MSA CORSE
100 à 199 salariés
Activités générales de sécurité sociale (100 à 199 salariés) MSA de Corse, deuxième régime de protection sociale en France, protège l'ensemble de la profession agricole. Elle s'appuie sur les valeurs de mutualisme , que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie, pour faire vivre les territoires ruraux. M. Directeur Le
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