Localisation Multisites - sur les 4 Crèches Claudine Olivier (zone géographique : Paris intra-muros, Hauts-de-Seine) : - 7 rue Pasteur 92300/- 8 rue Labie 75017/- 22 rue Edgar Faure 75015/- 19 rue Desaix 75015 Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la direction et coordinatrice réseau Rattachement opérationnel : Rattaché(e) aux Référentes techniques Missions principales : En tant qu'Éducateur / Educatrice de Jeunes Enfants volant, vous intervenez de manière régulière au sein des 4 crèches du réseau, pour soutenir les équipes, maintenir la qualité pédagogique et garantir le bien-être des enfants. Vos principales missions sont : 1. Accompagnement de l'enfant : - Participer activement à l'accueil, l'observation et l'accompagnement individualisé de chaque enfant. - Garantir un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant. - Être garant.e de la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique de la structure. - Être l'élément qui permette aux enfants d'avoir des moments plus privilégiés avec un adulte dans le cadre d'activités dégroupées. 2. Soutien des équipes : - Venir en renfort ou en remplacement des équipes lors de votre journée de travail - Créer du lien rapidement avec les équipes sur site, et s'y adapter avec souplesse - Participer à la dynamique d'équipe en apportant votre expérience et vos pratiques 3. Conseil aux RT : - Faire part dans le cadre de point hebdomadaire de ses observations, remontées. - Travailler avec les RT sur les choses à mettre en œuvre pour améliorer l'accueil des enfants. Ce travail est un travail de conseil pour lequel, l'EJE Conseil aura un temps de bureau dédié 1 fois par semaine. 4. Réflexion pédagogique : - Contribuer à l'amélioration continue du projet pédagogique à travers l'observation terrain - Participer à des réunions inter-sites, groupes de réflexion ou de formation proposés par le réseau (Participer à l'organisation des journées pédagogiques notamment) - Faire remonter les besoins, idées et observations terrain à la direction et au management (RT) Organisation : - Temps en section : 4 jours sur 5 - Temps de bureau : 1 jour sur 5 Avec une journée de réflexion travail sur des projets définis collectivement avec les équipes et validé avec les RT. Les RT, La direction participe à la co-construction de la lettre de mission mensuelle de l'EJE Conseil. L'idée est de booster la qualité en harmonisant et adaptant la vision à chaque structure (équipe, enfants, familles). Il s'agit d'un poste en construction, la fiche de poste est amenée à évoluer en co construction avec le ou la professionnel.le qui prendrait le poste.