Adjoint(e) administratif(ve) Centre Municipal de Santé (H/F) 92 - MONTROUGE
Offre n° 193SYCV
Adjoint(e) administratif(ve) Centre Municipal de Santé (H/F)
92 - MONTROUGE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 juin 2025
La ville de Montrouge recrute un/une adjoint(e) administratif(ve) pour le Centre Municipal de Santé (CMS) rue Amaury Duval. Sous l'autorité de la directrice adjointe du CMS, vous intégrez une équipe de 4 personnes, responsables de pôle. Vos missions : tâches administratives Vos activités : -vérification et édition des plannings des aides-soignants -assistance et aide dans la conduite de projets -diverses tâches administratives -contacts ponctuels avec les partenaires du CMS Compétences : -Connaissances : fonctionnement d'un centre médical (obligatoire) -Compétences pratiques : utilisation de l'outil informatique : Doctolib, Word, Outlook Expérience de 3 ans minimum en Centre Médical obligatoire Formation minimum : Bac (de préférence secrétariat médical) -Qualités personnelles : Bon contact avec le public Bonne élocution Bonne présentation Rigueur Discrétion et respect du secret professionnel Patience Horaires de travail 8h-13h / 14h-16h30 Vous bénéficiez de: - 25 jours de congés + 14 jours de RTT - restaurant entreprise, -participation mairie pour prévoyance et mutuelle, -remboursement 50% titre de transport ou prime mobilité vélo -primes exceptionnelles de 400€ et de 848€ versées une fois dans l'année (proratisées) -CDD 1 an éventuellement renouvelable, en fonction des besoins du CMS Cadre de travail très agréable et serein
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2015.00 Euros à 2300.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s) - En centre de santéCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Secrétariat assistanat médicosocial Cette formation est indispensable
Compétences
- Actualiser le dossier médical du patient
- Gestion des emails
- Méthode de classement et d'archivage
- Nomenclature des actes médicaux
- Organisation de l'agenda médical
- Organiser la coordination des professionnels de santé (internes et externes) intervenant dans l'établissement
- Organiser le suivi des dossiers médicaux
- Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux
- Renseigner des documents médico-administratifs
- Utilisation de logiciels médicaux
- Utilisation de matériel de bureau
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
1000 à 1999 salariés
Administration publique générale (1000 à 1999 salariés)
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