Technicien méthodes aéronautique (H/F) 13 - VITROLLES
Offre n° 193WDBG
Technicien méthodes aéronautique (H/F)
13 - VITROLLES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 juin 2025
Entreprise adaptée
HumainEA, cabinet de recrutement spécialisé dans le sourcing et la qualification de candidats, recherche pour son client, un des leaders de la sous-traitance aéronautique à l'échelle internationale: Un technicien méthodes aéronautique (H/F). Poste à pourvoir dès que possible en CDI, à temps plein, à Vitrolles (13127). Missions : - Analyser les plans du Bureau d'études - Rédiger les instructions de travail et les fiches techniques - Définir et formaliser les procédures de contrôle et d'inspection les plus adaptées, en privilégiant l'efficacité et la conformité aux exigences qualité - Définir l'outillage nécessaire - Déterminer les temps d'exécution de chaque opération - Assurer le suivi des litiges techniques, voire les initier si nécessaire, et les transmettre au bureau d'études du constructeur - Répondre aux litiges émanant de la production - Améliorer les fiches et documents techniques à partir des retours de l'atelier Compétences requises : - De formation Bac +2/3 minimum, de type BTS, DUT, Licence professionnelle ou CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie). - Idéalement dans les domaines suivants : productique mécanique, génie mécanique, industrialisation des produits mécaniques, conception de produits industriels, électrotechnique, électronique, structures métalliques, plasturgie composites, microtechniques ou maintenance industrielle - Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire, impérativement acquise dans le secteur aéronautique - Poste soumis à une enquête administrative pour habilitation de sécurité - Bon relationnel et sens de la communication indispensables : le poste nécessite une capacité à assurer efficacement l'interface entre le bureau d'études et les équipes de production - Maitrise de CATIA V5 - Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - La pratique de SAP ou d'un ERP similaire pas obligatoire mais seraient apprécié - Anglais technique souhaité (écrit/oral), pas obligatoire mais apprécié Conditions d'intégration : - Salaire fixe sur 13 mois à définir selon le profil : entre 31000 et 37700 euros brut annuel - Organisation du travail : Télétravail ponctuel possible, en fonction des missions - 35h ou 39h/semaine selon niveau d'expérience (RTT à partir de 39h) - Horaires : de 7h30 à 15h30 du lundi au vendredi, temps plein - CSE, panier repas de 7,30 euros par jour travaillé, Mutuelle, prévoyance - Remboursement à hauteur de 50% des transports en commun - Prime d'intéressement / participation et autres avantages .
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 31000.0 Euros à 37700.0 Euros sur 13.0 mois
- Chèque repas
- Participation/action
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents - notamment en productique mécanique Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser les plans du Bureau d’études Cette compétence est indispensable
- CATIA V5 Cette compétence est indispensable
- Définir et formaliser les procédures de contrôleCette compétence est indispensable
- Définir l’outillage nécessaire Cette compétence est indispensable
- Déterminer les temps d’exécution de chaque opéraCette compétence est indispensable
- Expérience dans le secteur aéronautiqueCette compétence est indispensable
- Électrotechnique
- génie mécanique
- industrialisation des produits mécaniques
- productique mécanique
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
HUMAINEA
3 à 5 salariés
HumainEA, cabinet de recrutement spécialisé dans le sourcing et la qualification de candidats.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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