Environnement professionnel / contexte du poste : L'EPLEFPA de Bordeaux-Gironde est un établissement d'enseignement agricole situé sur la Gironde. Placé(e) sous la responsabilité de la direction, vous exercerez vos différentes missions au sein de l'EPLEFPA de Bordeaux-Gironde. Vous serez intégré(e) à l'équipe comptable, ordonnateur et centre. Lieu d'exercice : vous exercerez vos fonctions principalement sur le siège. Missions à exercer / Objectifs : Comptabilité : - Collecte et traitement comptable des factures - Suivi/enregistrement/transfert comptable des règlements - Vérifications comptables/pointage des comptes/lettrages - Edition des documents comptables - Elaboration des tableaux de suivi de l'activité - Préparation des documents annuels - Gestion de la clôture annuelle des comptes - Gestion administrative et financière du programme NAVI et autres projets spécifiques Communication : - Communications des résultats comptables à la direction - Relais d'informations internes - Transmission des comptes rendus des pièces justificatives aux financeurs Contrôle de gestion : - Collecte et analyser les données - Contribution à la préparation du dialogue de gestion avec les financeurs Profils et Compétences recherchés : Compétences techniques : solides compétences en comptabilité et contrôle de gestion, maîtrise des logiciels de bureautique et de comptabilité, Savoirs-être : force proposition, qualités relationnelles, travail en équipe, sens de l'organisation, autonome, rigueur, sens du service, capacité d'écoute et d'analyse, gestion des priorités Formation/ expérience : - Formation BTS comptabilité minimum à bac +5 - Une solide expérience en comptabilité et contrôle de gestion Conditions de l'emploi : Agent contractuel sur budget d'établissement. Vous travaillez en horaires de bureau, du lundi au vendredi. Contrat de projet de 30 mois à temps complet (sur la base de 1607h par an) Rémunération : Salaire brut mensuel selon diplômes et expérience : 2 400 € à 2 700 € (primes incluses) Prise de poste : Poste à pourvoir en septembre 2025 Accompagnement et Tutorat à la prise de fonction Démarche de recrutement : - Envoi des candidatures (lettre de motivation + CV) - Pré-sélection des candidatures - Entretien des candidats sur convocation. Contact : Cette offre correspond à ce que vous cherchez, envoyez votre CV et votre lettre de motivation au Service RH par mail