OPC - Ordonnancement, Pilotage et Coordination de chantier (H/F) 972 - LE LAMENTIN
Offre n° 193ZRBJ
OPC - Ordonnancement, Pilotage et Coordination de chantier (H/F)
972 - LE LAMENTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 juin 2025
Missions principales : L'OPC assure la coordination générale des travaux sur un chantier de construction ou de réhabilitation. Il veille au respect des délais, de la qualité et du bon déroulement des opérations entre les différents intervenants. Ses missions incluent notamment : - Élaborer le planning général et détaillé des travaux, en phases études et exécution. - Coordonner les interventions des entreprises et maîtriser l'interface entre les différents lots. - Assurer le suivi de l'avancement des travaux et proposer des mesures correctives en cas de dérive. - Organiser et animer les réunions de chantier et les réunions de coordination. - Rédiger les comptes rendus de réunion, rapports d'avancement et tableaux de bord. - Veiller au respect du calendrier, de la qualité d'exécution et à la conformité avec les marchés et autorisations. - Mettre à jour les plannings et assurer la diffusion aux acteurs concernés. - Participer à la gestion des situations d'urgence ou d'aléas techniques. ________________________________________ Profil recherché : Formation : - Bac +2 à Bac +3 dans le domaine du BTP, Génie Civil, Conduite de travaux ou équivalent. Expérience : - Expérience significative (1 à 3 ans minimum) sur des missions d'OPC ou de conduite de travaux tous corps d'état (TCE). Compétences techniques : - Maîtrise des outils de planification (MS Project, Gantt Project ou équivalent). - Connaissance des normes de construction et de la réglementation en vigueur. - Lecture et compréhension des plans et des pièces techniques. - Capacité à coordonner et animer une équipe pluridisciplinaire. Qualités personnelles : - Rigueur, sens de l'organisation et de l'anticipation. - Réactivité face aux imprévus. - Bon relationnel, sens de la diplomatie et de la négociation. - Autonomie et esprit de synthèse. ________________________________________ Rattachement hiérarchique : Le gérant ________________________________________ Rémunération : À définir selon profil et expérience.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Véhicule
- Mobile
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Cadre réglementaire environnemental
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Management de la santé et de la sécurité au travail
- Savoir réaliser des dessins basique sur AUTO CAD
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
JM EXPERT - CONSEILS
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
M. Pascal JEAN-MARIE
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