Chef de Produit Junior (H/F) 67 - STRASBOURG
Offre n° 1940169
Chef de Produit Junior (H/F)
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Publié le 05 septembre 2025
Missions principales : - Contribue à la définition, à la mise en oeuvre et à la bonne exécution de la stratégie marketing des gammes sur leurs marchés et réseaux de distribution - Participe à la gestion des assortiments et assure le suivi des performances marché pour les gammes concernées - Intervient dans la définition de la plateforme de marque et pilote le développement des packagings pour ses produits - Apporte un soutien aux actions commerciales liées à ses gammes sur les différents marchés Activités et champs de responsabilité : - Assure la création, la coordination et la validation des packagings pour ses gammes sur l'ensemble des marchés - Contribue à la rédaction des argumentaires et des présentations commerciales pour les marques - Participe activement à l'analyse et au suivi des marchés : exploitation des panels, remontées terrain, veille presse, participation aux salons professionnels, etc. - Participe aux briefs avec les équipes R&D et Achats pour les développements produits, et propose des optimisations ou des suppressions sur les produits existants - Intervient dans la définition de l'identité des marques (valeurs, ton, univers) et veille à la cohérence du positionnement dans les chartes graphiques et outils de communication, en lien avec les agences - Contribue à la stratégie de communication des marques : gestion des contenus web, animation des réseaux sociaux, campagnes publicitaires, relations presse, création de brochures, etc. - Formation Bac +5 en marketing - Solide maîtrise des fondamentaux du marketing et de la communication - Excellente maîtrise des langues française, anglaise et allemande - Bonne connaissance des marchés concernés - Capacité à anticiper, planifier et gérer les priorités - Maîtrise de la gestion de projet et capacité à faire face aux urgences - Aptitude à travailler sous pression, avec maîtrise de soi et bonne gestion du stress - Rigueur et sens de l'organisation - Efficacité opérationnelle et orientation résultats - Solide capacité d'analyse et de synthèse
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 40000,00 Euros
- avantages sociaux, TR
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
HARRY HOPE
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