Educateur spécialisé d'internat (H/F) 27 - EVREUX
Offre n° 194BLHH
Educateur spécialisé d'internat (H/F)
27 - EVREUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 juin 2025
Au sein du foyer départemental de l'enfance, vous souhaitez être en charge de l'éducation et de l'accompagnement d'un groupe d'adolescents dans son quotidien. Vous assurerez les missions d'accueil, d'observation et d'orientation. Vous participerez à l'élaboration, la conduite et la coordination des actions éducatives et sociales auprès des jeunes et de leur famille, qui s'inscrivent dans le projet éducatif personnalisé ; Révélez votre talent, rejoignez-nous ! Missions : - Éduquer et accompagner les adolescents placés en urgence. Ces jeunes peuvent présenter des troubles psychiques, du comportement et/ou des difficultés d'insertion ; - Observer au quotidien les adolescents accueillis, tant sur les moments du quotidien qu'au travers des activités proposées ; - Participer à faire émerger un projet, qu'il soit scolaire ou professionnel, ainsi que de travailler une réorientation adaptée ; - Etre référent d'un certain nombre de situations et être en mesure de collecter toutes les informations concernant les enfants afin de retransmettre les informations importantes à l'ensemble de l'équipe ; - Favoriser l'insertion et la socialisation des jeunes par le biais d'activités extérieures. Montrer une image positive et rassurante de l'adulte afin de renvoyer une image stable à laquelle le jeune pourra s'identifier ; - Veiller au respects des règles de vie, organiser des activités pédagogiques adaptées à l'âge et au profil des adolescents. Concourir au maintien des liens avec la famille ; - Veiller à la bonne santé des enfants en lien avec l'infirmière. Profil : - Diplôme d'État (DE) exigé, Éducateur spécialisé (ES), Assistant de Service Social (ASS), Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF). - Vous connaissez et maîtrisez les techniques d'entretien et la gestion des conflits ; - Vous êtes reconnu pour votre investissement personnel, vos qualités d'écoute, d'accueil et vos capacités relationnelles et rédactionnelles ; - Vous avez des connaissances des lois sociales et de leur évolution, des nouvelles réformes et des réseaux extérieurs. Vous respectez votre devoir de réserve et détenez une éthique professionnelle naturelle ; - Doté du sens du travail en équipe pluridisciplinaire, de disponibilité, et de créativité, vous êtes en capacité de monter des projets et de représenter l'établissement à l'extérieur. Conditions d'exercice de l'emploi : Fonction publique hospitalière Corps des assistants socio-éducatifs hospitalier - catégorie A (FPH) Emploi situé à Evreux/Saint-Michel (rue du Dr Baudoux) ; Relations avec les jeunes, les parents, les agents du foyer et intervenants externes ; Salaire selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière, planning en fonction du roulement de l'équipe, horaires d'internat à repos variable 35h - Travail de week-ends / jours fériés (selon protocole de l'établissement) ; Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs).
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en horaires décalés
- Salaire
- Primes
- selon grilles FPH
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé - DE Educateur Spécialié (DEES) Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social - DEASS
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personneCette compétence est indispensable
- Alerter, demander un appui ou un arbitrageCette compétence est indispensable
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)Cette compétence est indispensable
- Prévenir les risques psychosociauxCette compétence est indispensable
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
- Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
DEPARTEMENT DE L'EURE
2000 à 4999 salariés
Soucieux d'attirer des talents pour assurer le bon développement de son collectif de travail, mais également de fidéliser/fédérer ses collaborateurs, le Département de l'Eure mène une politique dynamique en matière de qualité de vie au travail, de développement des parcours et d'égalité professionnels. X de l'Eure Conseil Départemental
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